Какие Льготы Отменены Для Пенсионеров С Большим Страховым Стажем

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Какие Льготы Отменены Для Пенсионеров С Большим Страховым Стажем». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Содержание:

То, что у ПФУ не хватает денег, – не новость. Единственный источник наполнения – ЕСВ. Его не хватает, поэтому Пенсионный фонд постоянно дофинансируют из государственного бюджета. В далекой перспективе проблему должна решить пенсионная реформа, когда Украина перейдет к системе добровольных взносов. Однако это произойдет еще не скоро.

Сначала Украина перейдет на второй этап реформы – накопительные пенсии. Тогда украинцам будет приходить две пенсия: солидарная (т. е. как сейчас) и накопительная. Эта вторая пенсия будет скорее бонусом к основной, которую будет выплачивать ПФУ. Чтобы ее получить, нужно самостоятельно делать взносы в негосударственный пенсионный фонд.

Пенсионеры получат надбавки за стаж: какие доплаты к пенсии «светят» украинцам

Несмотря на критику накопительной системы со стороны ФРУ (Федерации работодателей Украины) и некоторых экспертов, она необходима для Украины с ее «старением нации» и уменьшением количества населения. По прогнозам профильного комитета количество пенсионеров превысит количество тех, кто платит ЕСВ в фонд уже в 2040, а в 2050 их доля станет на 21% больше.

Да и гляньте сами как будет меняться возрастная структура населения Украины.

Пенсионную реформу в Украине пытаются осуществить уже несколько лет. Она предусматривает три этапа. Мы все еще на первом – этапе солидарной пенсии. Все работающие украинцы платят ЕСВ в Пенсионный фонд, из которого выплачивают пенсии нынешним пенсионерам. Это устаревшая модель, которая действует на постсоветском пространстве. Между тем в Северной Америке и Европе уже давно перешли на другие системы, среди которых самая популярная – система добровольных взносов.

Система добровольных взносов предполагает, что каждый ответственен за собственное будущее. Человек откладывает деньги на индивидуальный счет в негосударственные пенсионные фонды. Те в свою очередь занимаются инвестиционной деятельностью, чтобы через десятки лет те деньги, которые человек отложил, не съела инфляция. При достижении пенсионного возраста человек может получить все деньги сразу, разбить на фиксированные платежи в течение 5 – 10 лет или получать пенсию ежемесячно пожизненно.

Это то, к чему Украина идет. Но сначала нужно пройти переходный этап – накопительная пенсия, когда будут действовать одновременно две пенсии.

Часть пенсий в 2024 могут отменить: кого это касается

Вопреки сложившемуся совсем недавно мнению о том, что за стаж 40 и более лет полагается 5 дополнительных коэффициентов, сразу стоит сказать, что повышение пенсии именно за продолжение трудовой деятельности после ухода на заслуженный отдых действующим законодательством не предусмотрено.

Чтобы понять, почему так происходит, рассмотрим вкратце механизм назначения пенсии. Он подразумевает несколько этапов, учитывающих стаж за определенный период времени:

до 2002 года с учетом коэффициента по зарплате за пятилетний период работы и валоризации, рассчитываемой за отработанный стаж до 1991 года;
с 2002 года по 2014 год в виде страховых взносов, влияющих на размер пенсионного капитала;
после 2015 года из расчета индивидуального пенсионного коэффициента за каждый отработанный год.

Причем на первых двух этапах сначала определяется сумма в рублях, а затем согласно новой формуле расчета она переводится в баллы.

Как видно, в настоящее время учитываются только взносы, перечисляемые страхователем за своего работника в ПФР. Таким образом, ежегодный перерасчет за отработанное время осуществляется исходя из количества поступивших в ПФР денег на лицевой счет застрахованного лица. Отсюда и разница в прибавке у двух пенсионеров может составить несколько десятков и даже сотен рублей в зависимости от зарплаты и уплаченных с нее взносов у каждого.

Важно, что сам период работы в течение года роли не играет, как это было ранее по нормам закона № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ».

Величина трудового стажа женщин и мужчин может влиять на возможность получения ими доплаты к пенсии в следующих случаях:

если ранее этот стаж не был учтен при назначении выплаты (например, по причине отсутствия подтверждающих документов);
если гражданин продолжает трудовую деятельность будучи пенсионером;
если количество отработанных лет достаточно для присвоения звания «ветеран труда».

В зависимости от характера предполагаемой доплаты в связи с рассмотренными выше случаями ее размер будет различным, если предоставляются дополнительные справки, не учтенные при назначении выплаты, а также при перерасчете по страховым взносам.

Размер доплаты к пенсионному обеспечению за звание «Ветеран труда» при стаже свыше 35 или 40 лет устанавливается напротив в фиксированном значении. Однако и эта величина будет зависеть от региона проживания пенсионера, так как финансирование осуществляется из местных бюджетов.

Пример:

Так, например, ветерану труда в Санкт-Петербурге в 2024 году полагается ежемесячная денежная выплата в размере 828 рублей, а также ряд льгот:

по оплате жилья в размере 50%;
снижение платы за коммунальные услуги на 50%;
приобретение единого льготного билета на проезд в метро, троллейбусе, трамвае, автобусе;
снижение стоимости билета на пригородные железнодорожные поезда и автобусы на 10% в период с 27 апреля по 31 октября.

Для ветеранов труда Москвы проезд на пригородные направления железнодорожным транспортом будет и вовсе бесплатным. Кроме того, для них предусмотрены также денежная компенсация на оплату услуг местной телефонной связи, бесплатное изготовление зубных протезов, обеспечение бесплатными путевками в санатории при наличии медицинских показаний. При этом ежемесячная городская выплата для таких москвичей составит 495 рублей.

Для того, чтобы пенсионер мог оформить надбавку за длительный стаж работы свыше 35 или 40 лет, необходимых для присвоения звания «Ветерана труда» женщинам и мужчинам соответственно, ему необходимо обратиться в органы социальной защиты населения по месту жительства. Пенсионный фонд не осуществляет установление таких надбавок.

Для обращения потребуются следующие документы:

заявление;
документ, удостоверяющий личность обратившегося гражданина;
справка ПФР, подтверждающая назначение страховой пенсии по старости;
удостоверение ветерана труда.

Прийти с документами можно лично на прием или обратиться через законного представителя, которому выдана нотариально заверенная доверенность.

Способы обращения:

письменно при подаче заявления в органы соцзащиты;
или электронно через сайт государственных услуг.

Расчет пенсионных выплат по новым правилам несомненно стимулирует желание граждан дольше работать, чтобы получать достойную выплату. При этом существуют и минимальные требования к стажу, необходимому для определения права на страховую пенсию.

Рассчитанная на момент назначения выплата в дальнейшем увеличивается из-за ежегодных индексаций, устанавливаемых правительством на каждый календарный год. Однако это не единственно возможный вариант увеличения пенсии, ведь многие продолжают трудовую деятельность, став пенсионерами, а, следовательно, на их лицевой счет по номеру страхового свидетельства поступают взносы. Из этих сумм ежегодно осуществляется беззаявительный перерасчет по страховым взносам.

более 30 онлайн-сервисов!

Ставка — от 0.01%

Срок — до 180 дней

Сумма — до 20 000 грн.

295 грн. у місяць

Онлайн бухгалтерія

для ФОП і малого бізнесу

перші 30 днів безкоштовно!

Адвокаты
Юристы
Нотариусы
Суды
Прокуратуры
Налоговые инспекции
Государственные администрации
Пенсионные фонды
Полиция
Центры занятости

Винница
Днепр
Житомир
Запорожье
Ивано-Франковск
Киев
Кропивницкий
Луцк
Львов
Николаев
Одесса
Полтава
Ровно
Сумы
Тернополь
Ужгород
Харьков
Херсон
Хмельницкий
Черкассы
Чернигов

Винница
Днепр
Житомир
Запорожье
Ивано-Франковск
Киев
Кропивницкий
Луцк
Львов
Николаев
Одесса
Полтава
Ровно
Сумы
Тернополь
Харьков
Херсон
Хмельницкий
Черкассы
Чернигов

По ст. 42 закона Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании», перерасчет положен тем, кому пенсия была назначена, либо уже перерассчитана два года назад и более, то есть до 1 апреля 2019 года. Тем, кто вышел на пенсию позже, перерасчет будет не ранее апреля 2022 года. Увеличение пенсии зависит от зарплаты и продолжительности страхового стажа и определяется для каждого пенсионера индивидуально.

Перерасчет пенсии производится автоматически, поэтому большинству тех, кому перерасчет положен, обращаться не нужно. Но в отдельных случаях обращаться надо. Допустим, пенсионер получал пенсию за выслугу лет, по инвалидности, но с 1 апреля заработал себе необходимый трудовой (страховой) стаж или достиг 60 лет, дающих право на пенсию по возрасту. После пересчета их пенсия может оказаться больше, чем получаемая.

Пенсионеры с большим стажем получат одноразовую помощь: кому ждать прибавку

В случае, если работающий пенсионер теперь зарабатывает меньше, чем до выхода на пенсию, при перерасчете будет учтен только дополнительный стаж, а новая, более низкая зарплата – нет.

Пример. Женщина-пенсионер, 61 год, получает пенсию 2000 грн. Ее трудовой стаж при назначении пенсии – 30 лет.

В формуле расчета изменится коэффициент стажа – с 0,3 на 0,32, плюс будет доплата за два года сверхнормативного стажа. Опуская расчеты, получим повышение пенсии на 168 грн или до 2168 грн.

Точной даты пока не известно, но по информации Федерации профсоюзов Украины со ссылкой на ответ Минсоцполитики на их запрос, выплаты ожидаются, вероятнее всего, в течение мая-июня, но перерасчет точно будет с апреля. То есть вместе с новой пенсией за май (июнь) выплатят и доплату старой пенсии за апрель.

На какое еще повышение пенсий имеют право работающие пенсионеры?

В 2024 году – только на увеличение доплаты за сверхнормативный стаж, за награды, почетные звания в связи с повышением соцстандартов, в частности прожиточного минимума (ПМ) для нетрудоспособных.

Напомним: с 1 июля ПМ для нетрудоспособных увеличится до 1854 грн (+85 грн), с 1 декабря – до 1934 грн (+80 грн), итого на 165 грн. Но доплаты к пенсиям окажутся небольшими. Например, один год сверхнормативного стажа, который «стоит» 1% от минпенсии, или 17,69 грн, будет оценен с 1 декабря в 19,34 грн или на 1,65 грн больше, чем сейчас.

С нынешнего года пенсионные выплаты будут состоять из двух частей:

страховой части (равной общему количеству набранных за время трудовой деятельности “пенсионных баллов”, умноженной на стоимость одного балла в том году, когда гражданин вышел на пенсию);
накопительной части (которая складывается из ежемесячных отчислений в ПФР РФ работодателя будущего пенсионера).

В связи с принятыми нововведениями в системе расчёта пенсий, большие суммы пособий будут начислены мужчинам с трудовым стажем от 35 лет и женщинам, отработавшим 30 лет.

Чем дольше человек трудится на предприятиях, тем больше будет его пенсия. Каждый отработанный год увеличивает количество заработанных гражданином ИПК (“баллов”):

как только рабочий стаж женщины достиг 30 лет, а стаж мужчины оказался более 35 лет, они получают право на учёт ежегодно начисляемых дополнительных “пенсионных баллов”, являющихся своеобразным поощрением за трудолюбие;
продолжительность трудовой деятельности в 35 лет для женщин и 40 лет для мужчин уже пополняет “копилку пенсионных баллов” на 5 ИПК.

Тем, кто старается наработать как можно больший трудовой стаж в целях увеличения будущего пенсионного обеспечения, следует учесть, что некоторые периоды, в течение которых рабочая деятельность не осуществлялась, также подлежат включению в стаж. К таковым относятся служба по призыву в российской армии, а также пребывание в отпуске по беременности и родам и по уходу за ребёнком до 1,5 и 3 лет.

Время обучения в высшем учебном заведении (даже по специальности, по которой в будущем человек трудился у работодателя) не включается в продолжительность трудового стажа.

Пенсионерам с большим стажем и маленькими зарплатами повысят пенсию

Теперь ответим на вопрос, положена ли надбавка к пенсии за 50 лет трудового стажа. Действительно, если общая трудовая выработка на протяжении жизни превысила пятидесятилетний порог, можно получить доплату в виде фиксированной суммы равной 1063 рубля. Плюс к ней можно получить перерасчет за ежемесячные пенсионные отчисления, в том случае если пенсионер продолжает свою трудовую деятельность.

Чтобы претендовать на доплаты к пенсионным выплатам, необходимо самостоятельно обратиться в уполномоченные органы с собранным заранее комплектом подтверждающих право на надбавку документов. Сотрудник государственного учреждения выдаст бланк заявления, который нужно будет заполнить, указав о себе достоверные и точные сведения.

Учтите, что в каждом регионе России существуют свои правила определения размера пенсионного пособия, поскольку различны районные добавочные коэффициенты и прожиточный минимум.

За надбавкой к пенсионным выплатам, полагающейся за 35-летний рабочий стаж, обращаться нужно, имея при себе следующие бумаги:

Документ	Где получить
Заявление о ежемесячной надбавке к пенсии за стаж 35 лет	Бланк выдадут по месту подачи документов
Паспорт РФ (со штампом о регистрации в регионе подачи заявления)	МВД РФ
Свидетельство пенсионного страхования	ПФР РФ
Пенсионное удостоверение	ПФР РФ
Трудовая книжка с записями о местах трудоустройства	С последнего места работы
Справка о лицевом счёте или копия сберегательной книжки	Обслуживающее банковское отделение

Доплата за 50 лет официального трудового стажа предусмотрена для:

ветеранов труда;
военных пенсионеров;
северян;
граждан, отработавших во вредных условиях.

В каждом случае есть свои особенности.

Нормы федерального законодательства не устанавливают отдельной разновидности доплат для пенсионеров с 50-летним стажем работы. Рассчитывать на преференции могут исключительно ветераны труда.

Порядок присвоения статуса изложен в ст. 7 ФЗ “О ветеранах”.

К основным критериям принято относить:

наличие достаточного периода для расчета обеспечения по выслуге лет;
граждане приступили к трудовой деятельности во времена ВОв;
наличие почетного звания.

Для оформления удостоверения ветерана труда нужно подготовить:

2 фотографии;
удостоверение личности;
документы, подтверждающие стаж работы;
по возможности рекомендуется прикладывать полученные награды и справки о присвоении звания.

Украинским пенсионерам доплатят за «лишний» стаж: кому и сколько

Возможности пенсионеров в этом виде льгот ограничены, а правила их предоставления постоянно изменяются.

Льготы на проезд в общественном транспорте

Регионы устанавливают свои правила, а потому необходимо узнавать о таких льготах в органах соцобеспечения по месту жительства. В некоторых регионах для пенсионеров предусмотрена специальная транспортная карта на все виды общественного транспорта, в других регионах достаточно пенсионного удостоверения.

Внедрение новых положений относительно пенсии началось ещё с 2017-ого года. Это своеобразная основа для будущих изменений. Такие корректировки были необходимы в действующей системе, ведь советские правила уже не соответствовали действительности.

Разумеется, как и у любого другого явления, у этого есть свои недостатки. Самый серьёзный – хоть и не прямое, но повышение возраста выхода на заслуженный отдых. Уже через несколько лет работу надо будет прекращать гораздо позднее, чем раньше. Но эксперты всё равно отмечают, что положительных сторон у изменений больше, чем отрицательных.

Вот лишь некоторые плюсы:

Увеличение пенсионного обеспечения для украинцев.
Выплаты становятся более современными, соответствующими текущему времени.
Пенсионное обеспечение формируется согласно новому механизму.

Были и другие положения, которые касались именно категории работающих пенсионеров. Сейчас отменено большинство ограничений, которые раньше действовали для лиц, относящихся к такой категории. Для таких граждан устанавливали ряд налогов, из-за которых вознаграждение частично уменьшалось.

Многим приходилось даже выбирать, что им получать – пенсионные выплаты, или же вознаграждение за труд. Сейчас ограничения отменены практически полностью. Пенсии в Украине по-новому продолжают выплачиваться гражданам.

Это ещё один вопрос, который беспокоит всех пенсионеров, не только работающих. Индексацией называют социальные доплаты, основное назначение которых – компенсация такого явления, как инфляция. Явление связано с ростом цен на различные услуги и товары.

Под индексацию попадает вся официальная прибыль гражданина, включая пенсию. Но недостаток бюджета на протяжении некоторого времени раньше не позволял Правительству заняться этим вопросом.

Работающие пенсионеры до сих пор могут рассчитывать на различные бонусы со стороны государства:

Выход на заслуженный отдых раньше сроков.
Дополнительный оплачиваемый отпуск, составляющий по продолжительности две недели.
Увеличенные ежегодные отпуска. В случае инвалидности они могут доходить до 60 дней.
При желании уволиться таких лиц освобождают от обязательной двухнедельной отработки.
Бесплатные курсы, направленные на повышение квалификации.

Этого ещё недостаточно для максимального повышения комфорта жизни, но государство предпринимает дополнительные меры для улучшения текущего положения. Поэтому пенсионерам не придётся выбирать между зарплатой и пенсией в 2024 году в Украине.

Одно из положений пенсионной реформы как раз касается накопительной системы. Сейчас у неё есть отличия по сравнению с теми решениями, которые действовали на протяжении предыдущих нескольких лет. Суть в том, что гражданин сам формирует своё пенсионное обеспечение, делая взносы в специальные фонды.

Но начать такое формирование своих накоплений могут только те граждане, которым до выхода на заслуженный отдых осталось менее 10 лет. Остальные категории работающих получают обеспечение согласно старым правилам. Посчитали, что для них в установлении такой системы нет смысла. Деньги мало кому приносили бы пользу, просто проходя по кругу от одного участника системы к другому.

Новый Закон предусматривает перечисление пенсий тем, кто уже вышел на отдых сейчас, в полном объёме, без ограничений. Это касается и тех граждан, которые продолжают трудиться на предприятиях. С каждым годом отменяют всё больше ограничений, которые действуют в этом направлении. Стаж не оказывает влияния на формирование итоговой цифры по пенсионному обеспечению. Ведь устанавливают правила, распространяющиеся на всех граждан вне зависимости от текущего положения. Возраст и категория инвалидности, трудовой и страховой стаж влияет только на перерасчёт вознаграждений тех, кто продолжает трудиться, достигнув пенсионного возраста.

Некоторые различают «общий (трудовой) стаж» и «страховой стаж». Однако, в Украине с 2004 года понятие «трудового стажа» заменено понятием «страховой стаж».

Общий (трудовой) стаж — это стаж, который действует в большинстве случаев. Его подсчитывают согласно записям в трудовой книжке. Трудовой стаж может включать в себя такие понятия как общий, льготный и специальный стаж работы.

Страховой стаж — один из видов стажа. Речь идет о неком отрезке времени, в течение которого лицо подлежало общеобязательному государственному пенсионному страхованию и за который ежемесячно платились взносы в Пенсионный фонд Украины (ПФУ) в сумме не меньше минимального страхового взноса.

Понятие «страхового стажа» введено Законом Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании» от 9.07.2003 года № 1058-IV (далее – закон № 1058), который вступил в силу с 1 января 2004 года.

В Украине с этого момента понятие «трудовой стаж» заменяется понятием «страховой стаж» и является одним из основных факторов, влияющих на размер будущей пенсии. Трудовой стаж, который был заработан гражданином Украины до 2004 года автоматически приравнивается к страховому.

По словам заместителя главы Федерации профсоюзов Украины Александра Шубина, проблема заложена даже не в самом постановлении Кабмина №1098 – он прописывает лишь порядок начисления и выплаты временной помощи.

«Проблема – в законе о пенсионном обеспечении. Именно в нем обозначен переходной период до 31 декабря 2020 года. Чтобы решить этот вопрос, нужно либо еще продлевать переходной период, либо переписывать пенсионное законодательство, но на это власти вряд ли пойдут», – говорит Шубин. Он считает, что профсоюзы уже давно пытаются привлечь внимание властей к этой проблеме, и в правительстве обещали продлить переходной период. Но пока этого не сделали. «Мы понимаем, что до даты «Ч» осталось немногим больше месяца. Так что проблема, когда тысячи пенсионеров останутся без средств к существованию, вполне реальна», – отмечает Шубин.

В Минсоцполитики утверждают: люди без денег не останутся. Советник министра Николай Шамбир пояснял: социальные пенсии отменят, но вместо них тем, у кого нет необходимого минимального стажа, станут выплачивать государственную помощь.

Начисления будут проходить не через Пенсионный фонд, а через соцслужбу.

Льготы пенсионеру с большим трудовым стажем

После долгих лет работы люди начинают задумываться о том, что они заслужили своим продолжительным трудовым стажем. Какая пенсия их ждет, и положены ли льготы пенсионеру с большим трудовым стажем. Тех, чьей целью было отработать как можно больше лет, стал беспокоить тот факт, что пенсионное пособие теперь зависит не от общего трудового стажа, а от индивидуальных пенсионных коэффициентов (ИПК). Давайте выясним, на что могут рассчитывать пенсионеры в 2020 году, трудившиеся большую часть своей жизни.

Чем дольше длились периоды, включаемые в трудовой стаж, но не являющиеся временем осуществления трудовой деятельности, тем меньше будет пенсия.

В общую продолжительность страхового стажа включаются следующие периоды:

осуществления официальной трудовой деятельности с внесением сведений в трудовую книжку;
пребывания на учете в Центре занятости населения и получения пособия по безработице;
несения службы в армии по призыву;
осуществления ухода за детьми (не более чем в течение 6 лет при суммировании всех периодов отпусков по уходу за ребенком);
пребывания на больничном с сохранением заработка;
осуществления ухода за ребенком-инвалидом или инвалидом 1 группы, а также пожилыми людьми старше 80 лет;
пребывание без работы из-за переезда в другой населенный пункт к месту несения службы супруга (если невозможно было найти работу, не более 5 лет в целом).

Федеральный закон от 28.12.2013 № 400-ФЗ

О страховых пенсиях

Ежегодный перерасчет пенсионного пособия по причине вновь полученных пенсионных баллов либо прибавке при достижении сорокалетнего трудового стажа производится Пенсионным фондом в автоматическом режиме 1 августа каждого года. Подобное возможно по причине отчисления работодателем страховых взносов в указанную инстанцию. Соответственно вся информация по счету конкретного гражданина уже имеется в базе, на основании чего и осуществляется автоматический перерасчет.

Что касается того, куда обращаться, если количество отработанного времени превысило 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин, при этом человек обладает статусом Ветеран труда, ему потребуется посетить органы социальной защиты. А точнее, территориальный офис структуры, функционирующий в том субъекте РФ, где проживает заинтересованное лицо.

После обращения пенсионер может рассчитывать на получение повышенной пенсии через 30 дней после проверки предоставленных данных и оглашения ответа по запросу.

Перерасчет пенсии за стаж 40 лет в России производится на основании права на надбавку к уже начисленной сумме пособия, возникшего по причине определенного количества отработанных лет. В каком-то смысле такая доплата играет роль стимула, побуждающего население страны к более длительной и официальной трудовой деятельности.

Разумеется, пенсионеры также рады любому повышению положенного им пособия по старости. Однако здесь существует ряд особенностей и условий, по которым строится порядок перерасчета. Чтобы получить четкое представление о схеме увеличения суммы, стоит подробно разобраться со всеми нюансами процесса.

Каждый пенсионер должен помнить о таком важном моменте – пенсионные, начисленные по факту достижения соответствующего возраста и при окончании профессиональной деятельности, не считаются окончательной суммой. Ежегодно выплата подвергается обязательной индексации, связанной с уровнем инфляции в стране. Правда этот момент касается исключительно тех граждан, кто уже завершил трудовую активность.

Однако и работающим пенсионерам полагается определенная надбавка. Суть ее заключается в перерасчете пособия в соответствии с накопленными баллами за последний год труда. Причем процедура повышения размера пособия производится в автоматическом режиме и не требует подачи какого-либо заявления в Пенсионный фонд.

Многие работающие ради большого стажа пенсионеры интересуются, можно ли провести перерасчет величины пенсионного пособия, если отработано в общей сложности 40 лет. Перерасчет проводить нет смысла, зато к пособию гарантированно добавляется доплата за трудовой стаж длительностью 40 лет для женщин и 45 лет для мужчин. За такой большой стаж начисляется дополнительно 5 пенсионных баллов, которые и увеличивают пенсию.

Но надбавка к пенсионной выплате положена и за работу на протяжении 35 лет для мужчин и 30 лет для женщин. Но добавится в таком случае лишь 1 ИПК.

Следует иметь в виду, что лишь официальный трудовой стаж имеет какое-либо значение- между работодателем и подчиненным непременно должен быть заключен трудовой договор, должна быть внесена запись о трудоустройстве и увольнении в трудовую книжку. Только тогда можно быть уверенным, что наниматель совершает страховые отчисления. Без них никакой прибавки к пенсии не будет – величина доплаты напрямую зависит от размера зарплаты, а значит и от пенсионных платежей.

В 2024 году правительство продолжает выплату ежемесячных компенсаций в размере до 500 гривен пенсионерам старше 80 лет и минимальной пенсионной выплаты 2 600 грн при наличии у них страхового стажа 20-25 лет и более.

«Мы предлагаем расширить круг получателей, поскольку в эту категорию также попадают пенсионеры, размер пенсии которых не превышает размер средней зарплаты, с которой уплачиваются страховые выплаты», ‒ сказала министр.

Пенсии растут. Кому из пенсионеров положены доплаты

На апрель Минсоцполитики ранее планировало автоматический перерасчет пенсий для работающих пенсионеров с учетом размера зарплаты и стажа.

Начиная с июля, государство будет доплачивать по 400 грн пенсионерам в возрасте от 75 до 80 лет. Кроме этого, такие граждане будут получать не менее 2 500 грн, даже если стаж составляет 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин.

Минимальная выплата для людей, которые не имеют достаточно стажа для начисления пенсии вырастет на 80 грн в декабре 2024 года, и составит 1 934 грн.

По сути, тысячи граждан потеряли льготу только потому, что им подняли выплаты. Это оговорено в законе «О статусе ветерана войны», куда еще в 2015 году были внесены соответствующие изменения.

«По большому счету, надо было давно отменить ограничения по выплатам. В 2015 году они вводились с целью экономии бюджетных денег — когда тарифы поднялись, те люди, которые имели право на льготу, получали субсидию, поскольку она реально давала больше, и этот вопрос так остро не стоял. Теперь же, когда количество субсидиантов снизилось (при нас было почти 7 млн, сейчас — 3 млн), те, кто потерял субсидию, перешли на льготы. Никто не ожидал, что со временем тысячи людей попадут под эти ограничения«, — говорит «Вестям» экс-министр соцполитики Андрей Рева.

В марте запланирована очередная индексация пенсий, которая коснется порядка 8 млн человек, ушедших на пенсию по возрасту и имеющих необходимый страховой стаж. Вчера Кабмин утвердил, что индексация составит 11%. То есть прибавка к средней пенсии (3,4 тыс. грн) будет уже 374 гривны.

Изначально повышение было под угрозой. Как уверяет Андрей Рева — из-за того, что в Пенсионном фонде денег нет. «Мы еще не знаем коэффициента, на который будет повышена пенсия. Но мы точно начнем индексацию 1 марта. И будем настаивать на том, чтобы она состоялась«, — говорила недавно министр соцполитики Марина Лазебная.

В этом случае учитывается та заработная плата, которую получал пенсионер при начислении пенсии. Коэффициент пенсионного (страхового) стажа при расчете определяется с округлением до пяти знаков после запятой по такой формуле:

КПС = ПС × 0,0135

где КПС — коэффициент пенсионного стажа;

ПС — пенсионный стаж.

Например, если страховой стаж при назначении пенсии составлял 45 лет, то коэффициент стажа равняется

КПС = 45 × 0,0135 = 0,6075.

При перерасчете пенсии через определенные законом 24 месяца коэффициент стажа будет уже составлять:

Кс = 0,6075 + 2 × 0,0135 = 0,6075 + 0,027 = 0,6345.

Таким образом, за счет увеличения стажа за каждые два года работы размер пенсии увеличивается по сравнению с первоначально назначенной на 4%.

0,027/0,6075 = 0,04.

Доплата к пенсии за стаж в 35-40 лет положена не всем

С апреля запланирован автоматический перерасчет пенсий работающим пенсионерам с учетом размера зарплаты и приобретенного стажа.

С июля будут доплачивать по 400 грн пенсионерам в возрасте 75–80 лет. При наличии 20/25 лет стажа они будут получать не менее 2,5 тыс. грн. Пенсионеры старше 80 лет получат доплату 600 грн, размер минимальной пенсии для этой категории граждан составит 2,6 тыс. грн.

В декабре на 80 грн вырастет минимальная пенсия — она составит 1934 грн.

Читайте также:

Страховой стаж включает в себя все периоды, за время которых гражданин получал выплаты.

В него входят периоды:

Официальных больничных, в том числе по беременности и родам;
Состояния на учете по безработице;
Отпуска по уходу за детьми и иждивенцами;
Несение призывной службы в армии;
Переезды, без возможности трудоустройства.

Льготы в виде дополнительных выплат предоставляются только тем пенсионерам, которые имеют оформленное звание ветерана труда.

Важно. Это звание может быть присуждено тем, кто имеет от тридцати до пятидесяти лет страхового стажа.

Надбавка к пенсионным выплатам в таком случае начисляется за плодотворную трудовую деятельность пенсионера.

Начисление доплат и перерасчет пенсионных выплат осуществляется по личному обращению кандидата в пенсионный фонд. Надбавка будет рассчитываться в индивидуальном порядке с учетом следующих показателей:

Продолжительность периода осуществления официальной трудовой деятельности;
Получение ранее неучтенных страховых выплат;
Изменение фиксированной суммы пенсионных начислений;
Случаи возобновления трудовой деятельности пенсионера.

Если трудовой стаж гражданина в пенсионном возрасте составляет более сорока лет, писать заявление на перерасчет пенсии ему не стоит. Пенсионерам, отработавшим сорок лет для женщин и сорок пять для мужчин будут начислены дополнительные пенсионные баллы. За столь длительный трудовой стаж добавляется пять пенсионных баллов.

Важно. С 2020 года стоимость одного пенсионного балла равна 93 рубля. Ежемесячная прибавка к пенсии составит 465 рублей.

Для женщин, имеющих официальных трудовой стаж более тридцати лет и для мужчин, имеющих более тридцати пяти официально отработанных лет, предусмотрены доплаты в размере одного пенсионного балла.

Данный вид доплат осуществляется только для тех пенсионеров, которые могут подтвердить наличие официального трудоустройства в прошлом, предоставив справку с места работы, договор с нанимателем или запись в трудовой книге.