Выплаты с которых удерживаются алименты

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Выплаты с которых удерживаются алименты». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Основаниями являются оригиналы любых исполнительных документов, которые могут быть предъявлены взыскателем или приставом-исполнителем, как лично, так и заказным письмом:

  • исполнительный лист;
  • удостоверенное нотариусом соглашение;
  • судебный приказ.

Кроме этого, в организацию может поступить постановление, вынесенное приставом-исполнителем, об удержании алиментов из заработка должника и заверенная копия одного из вышеуказанных документов.

Копии этих документов или копия решения суда не являются причиной для удержания алиментов.

Не нужно путать копии с дубликатами, которые приравниваются по юридической силе к оригиналам.

Алименты: из каких доходов удерживать. Изменения

Если сотрудник организации по собственной воле намерен перечислять алименты, то он может подать заявление руководителю и главному бухгалтеру о производстве удержания алиментов, указав в нем:

  • с какого дня начать удержания;
  • из каких выплат;
  • в каком размере;
  • в какой срок осуществлять перечисления;
  • на какие реквизиты.

Заявление сотрудника — одно из оснований удержания алиментов, но руководитель вправе отказать в его удовлетворении, поскольку это лишняя обязанность для бухгалтерии и лишь немногие работодатели берутся ее выполнять.

Для верного удержания сумм необходимо подробно изучить требования исполнительного документа, указывающие то, из каких выплат нужно производить удержания, а также в каком размере (в твердой денежной сумме или в долевом соотношении). Удержания производятся из дохода любой формы: как денежной, так и натуральной.

Расчет алиментов онлайн в несколько кликов в веб-сервисе Контур.Бухгалтерия!

Получить бесплатный доступ на 14 дней

Поскольку исполнительные документы, о которых мы говорили выше, приравниваются к документам строгой отчетности, необходимо правильно организовать учет и хранение этих документов. Прежде всего, руководителю организации нужно приказом назначить сотрудника бухгалтерии, который будет ответственным за получение, обработку и хранение исполнительных документов.

Расчет алиментов онлайн в несколько кликов в веб-сервисе Контур.Бухгалтерия!

Получить бесплатный доступ на 14 дней

При получении исполнительного документа на взыскание с работника алиментов не требуется ни приказа руководителя на удержание сумм из дохода алиментоплательщика, ни его согласия. То есть исполнительный документ сам по себе является основанием.

Уголовная ответственность за неудержание алиментов — в ст. 315 УК РФ «Неисполнение приговора суда, решения суда или иного судебного акта». П. 2 — злостное неисполнение служащим государственного или муниципального учреждения, коммерческой или иной организации вступивших в законную силу приговора суда, решения суда или иного судебного акта, а равно воспрепятствование их исполнению.

Ответственность может быть разная, она определяется тяжестью правонарушения:

  • штраф в размере до 200 000 рублей или в размере зарплаты за период до 18 месяцев;
  • лишение права занимать определенную должность или заниматься определенной деятельностью на срок до 5 лет;
  • обязательные работы на срок до 480 часов;
  • принудительные работы на срок до 2 лет;
  • арест на срок до 6 месяцев;
  • лишение свободы на срок до 2 лет.

Расчет алиментов онлайн в несколько кликов в веб-сервисе Контур.Бухгалтерия!

Получить бесплатный доступ на 14 дней

Если размер алиментов определяется соглашением сторон. Указанный размер не может быть ниже размера, который можно было бы получить при взыскании на несовершеннолетних детей в судебном порядке. Размер может быть определен:

  • в процентах — в долях к заработку или иному доходу;
  • в твердой сумме, уплачиваемой периодически или одновременно;
  • путем предоставления имущества, например, алиментоплательщик решил отдать часть квартиры.

Соглашением могут быть определены иные способы и порядок уплаты алиментов.

Алименты необходимо удерживать из доходов, начисленных работнику после той даты, которая указана в исполнительном листе. Алименты удерживаются только тогда, когда должник фактически получает зарплату за этот период. Следовательно, даже если исполнительный лист приходит с опозданием, удержание алиментов должно производиться с того периода, который указан в исполнительном документе.

Пример. В организацию поступил исполнительный лист на взыскание алиментов на несовершеннолетних детей в размере 1/3 с 10 апреля 2023 года. Заработная плата за апрель составила 44 000, в апреле — 22 рабочих дня. Удерживать алименты следует с зарплаты, которая начислена за период с 10 по 30 апреля, то есть за 15 рабочих дней:

44 000 рублей / 22 рабочих дня × 15 рабочих дней = 30 000 рублей.

Предположим, что в мае 2023 года работнику была начислена премия за 1 квартал (январь-март) в размере 10 000 рублей, алименты с этой суммы удерживать не следует, поскольку премия начислена за период, в котором работник не имел обязательств на уплату алиментов.

Предположим, что в январе 2022 года будет начислена премия за 2023 год в размере 25 000 рублей. Алименты необходимо удержать с суммы годовой премии, которая приходится на период с 10 апреля по 31 декабря 2023 года. На этот период приходится 185 рабочих дней, в 2023 — 247 рабочих дней. Размер годовой премии, с которой удерживаются алименты, составит 18 724 рублей 70 копеек (25 000 рублей / 247 раб.дней × 185 раб.дня).

«Алиментный» справочник для бухгалтера

/ условие / В бухгалтерии есть три исполнительных листа на одного сотрудника. По двум из них надо удерживать алименты на двух детей в размере по 10 000 руб. на каждого, а по третьему — возмещение вреда, причиненного здоровью в результате ДТП, в размере 20 000 руб.

Доход работника за май 2014 г. за вычетом НДФЛ составил 30 000 руб.

/ решение / Сначала рассчитайте предельную сумму к удержанию. Она составит 21 000 руб. (30 000 руб. х 70%). Поскольку сумма требований 40 000 руб. (10 000 руб. + 10 000 руб. + 20 000 руб.) больше, чем сумма, которую допустимо удержать (21 000 руб.), сделайте в мае 2014 г. так:

  • по двум исполнительным документам удержите алименты по 5250 руб. на каждого ребенка (21 000 руб. х 10 000 руб. / 40 000 руб.);
  • по третьему документу удержите 10 500 руб. в счет возмещения вреда здоровью (21 000 руб. х 20 000 руб. / 40 000 руб.).

СИТУАЦИЯ 3. Взыскиваются только алименты по заявлению об их добровольной уплате. Можете удержать любую сумму, указанную работником в таком заявлении. Вплоть до 100% его заработка.

СИТУАЦИЯ 4. Взыскиваются алименты по заявлению об их добровольной уплате и еще какие-либо выплаты по исполнительным документам. Вы обязаны соблюсти такую очередность удержаний:

1) сначала взыскиваются по исполнительному документу алименты и иные выплаты первой очереди;

2) затем — другие удержания по исполнительным документам;

3) в последнюю очередь — добровольные алименты по письменному заявлению работника.

Можно вести отдельный реестр по каждому должнику. Из него вы и пристав при проверке увидите удержанные с работника суммы, оставшиеся задолженности по его алиментным обязательствам на любую дату и суммы, перечисленные получателю алиментов.

/ условие / С работника А.С. Барабанова нужно удерживать алименты на двух детей в размере по 10 000 руб. на каждого и сумму в возмещение вреда здоровью в размере 20 000 руб.

Доход Барабанову выплачивается дважды в месяц.

/ решение / Реестры по алиментным исполнительным листам заполняются одинаково. Приведем один из них, а также реестр по суммам, удерживаемым в счет возмещения вреда здоровью.

В случае, если добровольно получить алименты не представляется возможным, их придется взыскивать в судебном порядке. Получив решение суда и исполнительный лист, нужно начать исполнительное производство, направив документы судебным приставам-исполнителям.

Если доходов лица не хватает для уплаты алиментов, взыскание осуществляется с вкладов, счетов, переданных денег в кредитные и коммерческие организации. Если и этого не хватает, начинается реализация имущества: машины, техника и прочее.

Исполнитель удерживает из зарплаты и иного дохода гражданина алименты в случаях:

  • исполнения исполлистов на взыскание периодических отчислений,
  • взыскания денежных средств не более 10 000 рублей,
  • недостаточности денег для исполнения обязанности по исполлисту в полном объеме.

Если исполнительный лист направить напрямую работодателю, он обязан перечислять часть зарплаты ежемесячно на счет того, кому причитаются алименты. Это должно осуществляться в течении трех дней с момента получения денег должником. Процедура осуществляется за счет задолжавшего лица. Ему может быть выдана справка об удержании алиментов образец которой един во всех случаях.

Если должник сменил место работы либо учебы, работодатель обязан тут же донести эту информацию до судебного пристава или лицу, получающему алименты, и вернуть исполлист, отметив на нем произведенные взыскания.

В соответствии с Семейным кодексом РФ сведения о перемене места работы лица, обязанного уплачивать алименты, должны сообщаться судебному приставу-исполнителю и взыскателю в трехдневный срок

Удержание из зарплаты из гонораров определяется после отнятия налогов.

Отминусовав налоги и выплаты в фонды, можно производить удержание, которого не может быть больше пятидесяти процентов. Это максимальный процент удержания алиментов из заработной платы. Часть зарплаты будет перечисляться получателю алиментов до полного погашения обязанности по исполлисту.

Никакие ограничения не действуют, когда алименты перечисляются на несовершеннолетних, при причинении вреда здоровью, при смерти кормильца и при преступлении. Здесь лимит на удержание – семьдесят процентов. Это максимальный процент удержания алиментов из заработной платы в таких ситуациях.

Если удерживаются деньги с зарплатных счетов в банках, ограничения на размер выплат не действуют. Исключением является последний платеж, когда выполняется удержание алиментов.

Удержание алиментов полезные статьи

Опыт работы в юридической сфере более 15 лет; Специализация — разрешение семейных споров, наследство, сделки с имуществом, споры о правах потребителей, уголовные дела, арбитражные процессы.

Вопросы и ответы юристов

Вопросы алиментных обязательств регламентируются Гражданским кодексом Российской Федерации, а также Семейным кодексом РФ.

Определение доходов, из которых происходит взыскание алиментных платежей регулируется Постановлением Правительства от 18 июля 1996 года № 841 «О перечне видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей».

Поскольку часто назначение алиментов производится через суд, нужно руководствоваться Гражданским процессуальным кодексом РФ.

На стадии исполнения судебных решений следует ознакомиться с нормами Федерального закона от 02 октября 2007 г. № 229 – Ф3 «Об исполнительном производстве», а также письмом ФССП от 19.06.2012 года № 01-16 «Методические рекомендации по порядку исполнения требований исполнительных документов о взыскании алиментов».

При удержании алиментных обязательств из зарплаты администрации предприятия важно понимать, как считать процент подлежащих выплате средств. В данном случае существуют законодательно установленные показатели, от которых зависит, какая часть заработка алиментщика может быть удержана. Размер выплат будет определяться судом, исходя из конкретных обстоятельств дела, в том числе размера доходов плательщика, нужд детей и тому подобного.

Алиментные выплаты освобождены от начисления на них подоходного налога, поэтому удержание производится от чистой зарплаты.

В соответствии с нормами трудового законодательства, работодатели имеют возможность предоставления своим работникам материальной помощи, в том числе помощи на оздоровление, уход в отпуск, компенсацию причиненного вреда и так далее. В связи с этим как у плательщиков алиментов, так и у представителей администрации возникают вопросы, а взыскиваются ли алименты с материальной помощи к отпуску на оздоровление и других выплат.

Все зависит от того, являются ли такие выплаты регулярными (например, оплата ежегодного отпуска) или же носят разовый характер (к примеру, материальная помощь по случаю производственной травмы). Если выплаты не предоставляются для разрешения конкретной критической ситуации, из таких средств могут взыскиваться алименты. Таким образом ответ на вопрос, платятся ли с отпускных алименты, будет положительным.

Кроме официального трудоустройства, гражданин может работать по договорам гражданско-правового характера, например, по договору подряда. Согласно условиям последнего, заказчик и исполнитель оговаривают предмет, сроки и порядок исполнения соглашения.

Хотя гражданские трудовые договоры часто бывают срочными (временными), это не освобождает лицо, работающее по такому договору, от уплаты алиментов, поскольку вознаграждение, полученное в этом случае, считается доходом.

Иными словами, работа по гражданско-правовым сделкам никак не препятствуют возможности для взыскания с гражданина алиментных средств.

Доходы, с которых удерживаются алименты

Удержание алиментных сумм на детей несовершеннолетнего возраста производится со всех существующих видов зарплаты, а также дополнительного вознаграждения не только по основному месту трудоустройства, но и за выполняемую работу по совместительству, Оплата, выплачиваемая родителям в денежной (рублями, а также иностранной валютой) и/либо натуральной форме, взимается с:

После того, как все алиментные вопросы между родителями остаются позади, документ, на основании которого взымают материальную помощь на ребенка, должен поступить в бухгалтерию той организации, где трудится родитель.

Доставить документ в бухгалтерию организации может как сам работник предприятия, так и получатель.

Этим документом является:

  1. Алиментное соглашение.
  2. Письменное заявление работника.
  3. Исполнительный документ.

Соглашение, составленное по всем правилам и удостоверенное у нотариуса уже должно включать в себя все условия для перечисления. Соглашение равно по силе исполнительному листу, а значит, может сразу направляться в бухгалтерию предприятия, в котором работает алиментно-обязанный родитель.

Соглашение может заключаться не только при разводе, но и в период брака или до его заключения.

Способы уплаты алиментных средств могут быть практически любыми, главное правильно все оформить. Чаще всего прописывают уплату процентами от зарплаты или определенной денежной суммой.

Пишется при условии, что нет ни соглашения между сторонами, ни исполнительного документа, но у работника есть желание оказывать материальную помощь.

Такое заявление вовсе не является обязательным, а значит, при желании, сумма может быть произвольно изменена по заявлению работника.

Минимальный размер материальной помощи не может быть ниже принятых стандартов, максимальный – законом не ограничивается.

При удержании доли заработной платы сотрудника бухгалтерии надлежит в точности соблюдать все указания в соглашении, письменном заявлении, либо исполнительном документе. Ожидать распоряжений руководителя или писать какое-либо дополнительное заявление не понадобится, поскольку любой из этих документов сам по себе является достаточным основанием для начала процесса перевода средств.

При рассмотрении судебного иска об алиментах обращается внимание на должность ответчика. Ведь для ряда профессий существуют особые исключения. Удерживаются алименты с их зарплат по отдельному порядку взыскания.

Если ответчиком в деле оказался военнослужащий, то суд вынесет решение удерживать алиментные выплаты со всех видов его ежемесячных доходов. Обычно в них включают оклад по должности или особому званию. В эту категорию входят денежные суммы, полученные за научную степень и за выслуги.

Организация, в которой трудится сотрудник, обязанный уплачивать алименты, должна ежемесячно удерживать необходимую сумму алиментов из заработной платы и (или) иного дохода такого сотрудника, и переводить их лицу, получающему алименты (ст. 109 Семейного кодекса РФ).

Срок для удержания алиментов

Срок для удержания алиментов установлен не позднее трех дней со дня выплаты заработной платы и (или) иного дохода сотруднику, обязанному уплачивать алименты (ст. 109 СК РФ).

Закрытый перечень доходов, из которых алименты не удерживают, указан в статье 101 Федерального закона от 2 октября 2007 года № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве».

Среди них:

  • денежные суммы, выплачиваемые в возмещение вреда, причиненного здоровью;
  • компенсационные выплаты, выплачиваемые в связи со служебной командировкой, с переводом, приемом или направлением на работу в другую местность и др.;
  • денежные суммы, выплачиваемые организацией в связи с рождением ребенка, со смертью родных, с регистрацией брака;
  • средства материнского (семейного) капитала.

Общий размер всех удержаний при каждой выплате не может превышать 20 процентов. При выплате по исполнительному листу (нескольким исполнительным листам) с должника может быть удержано 50 процентов дохода (п. 2 ст. 99 Закона № 229-ФЗ). В некоторых случаях размер удержаний может быть увеличен до 70 процентов. Например, при возмещении вреда, причиненного здоровью, или возмещении ущерба, причиненного преступлением.

Процесс удержания алиментных выплат из заработной платы

В случае увольнения сотрудника, обязанного платить алименты, работодатель обязан сообщить имеющиеся о нем данные (о новом месте работы, месте жительства, месте учебы) судебному приставу или получателю алиментов. Сделать это нужно в течение трех дней с момента увольнения. За неисполнение данной обязанности работодателю, как юридическому лицу, грозит штраф в размере от 30 000 до 100 000 рублей, а должностное лицо будет оштрафовано от 10 000 до 20 000 рублей (ст. 17.14 КоАП РФ).

ПОРЯДОК УДЕРЖАНИЯ АЛИМЕНТОВ

Порядок удержания алиментов при наличии доброй воли прост. Достаточно принести в бухгалтерию компании, где работает плательщик, заявление на удержание алиментов из зарплаты. В документе укажите:

  • дату, с которой платятся алименты;
  • размер алиментов — фиксированный или долю;
  • сроки перевода денег в пользу получателя;
  • банковские реквизиты получателя.

К заявлению приложите копию соглашения об уплате алиментов. Если алименты установлены через суд, то вместо соглашения принесите исполнительный лист.

При установлении алиментных выплат через суд судья опирается на действующий МРОТ. Минимальная зарплата в таком случае — это минимальная выплата алиментов на ребенка. В 2020 году МРОТ — 12 130 рублей. То есть размер алиментов на 1-го ребенка — это минимум ¼ от МРОТ или 3 032 руб. 50 коп., на 2-х — 4 043 руб. 33 коп., на 3-х и более детей — 6 065 руб.

Есть важная особенность: если плательщик работает официально, но отчисляет алименты ниже названных выше сумм, взыскатель может обратиться к приставам или налоговикам. В таком случае органы организуют проверку предприятия и установят, почему сотрудник получает зарплату ниже МРОТ.

Родитель-плательщик может не иметь официального заработка. Тогда суд ориентируется на прожиточный минимум для ребенка в регионе. Такие платежи обычно фиксированы и меняются только при изменении прожиточного минимума. Твердые алименты подлежат ежегодной индексации, доли не индексируются.

Прожиточный минимум — это база для минимальной суммы выплаты алиментов на ребенка. Суд может установить размер взыскиваемых алиментов и больше, если второй родитель представит доказательства того, что алиментоплательщик может столько платить.

Статьей 101 Закона об исполнительном производстве предусмотрены виды доходов, на которые не может быть обращено взыскание по исполнительным документам при любом виде задолженности. К ним относятся денежные суммы, выплачиваемые в возмещение причиненного здоровью вреда, различные компенсационные и единовременные выплаты, социальные пособия, в том числе пособия гражданам, имеющим детей, средства материнского капитала и др. С 1 июня 2020 г. к таким социальным выплатам были отнесены денежные средства, выделенные пострадавшим в результате чрезвычайной ситуации в связи с утратой имущества первой необходимости или причинением вреда здоровью, а также членам семей погибших при ЧС2. В этот же список были включены единовременные выплаты в размере 10 тыс. руб. на каждого ребенка, которые назначаются в соответствии с Указом Президента РФ от 7 апреля 2020 г. № 249 «О дополнительных мерах социальной поддержки семей, имеющих детей»3.

Алименты также отнесены к доходам, которые нельзя списать в порядке принудительного взыскания.

Однако судебному приставу-исполнителю изначально неизвестны источники поступления денежных средств на банковский счет, поэтому взыскание может быть обращено и на социальные выплаты, хотя это и противоречит нормам действующего законодательства. При возбуждении исполнительного производства пристав обязывает должника представить документы, подтверждающие наличие доходов, на которые не может быть обращено взыскание. Но нередко оказывается, что должник ненадлежащим образом извещен о возбуждении исполнительного производства, что делает указанный механизм не таким действенным.

С 1 июня 2020 г. предусмотрена обязанность работодателей указывать в расчетных документах код вида дохода, подлежащего зачислению на счет. При наличии информации о коде дохода пристав сможет определить, на какие выплаты он не должен обращать взыскание. Для предупреждения подобных проблем получатель алиментов должен уведомлять пристава о выплатах, поступающих на его счета, и контролировать его действия.

Если плательщик алиментов не исполняет обязанности по их уплате, необходимо:

  • подать исковое заявление о взыскании неустойки в связи с неисполнением обязанности по выплате алиментов;
  • подать заявление об индексации присужденных судом, но невыплаченных сумм алиментов, в том числе долга по алиментам и неустойки в связи с их несвоевременной уплатой;
  • подать заявление в территориальное управление судебных приставов о возбуждении исполнительного производства на основании алиментного соглашения, решения суда, судебного приказа;
  • подать заявление об объявлении судебным приставом-исполнителем в розыск должника и его имущества, аресте найденного имущества и денежных средств на счетах в кредитных организациях, лишении права управлять транспортным средством, ограничении выезда за пределы РФ.
  • подать заявление о составлении рапорта об обнаружении в действиях должника признаков правонарушения, предусмотренного ст. 5.35.1. КоАП РФ, и преступления, предусмотренного ст. 157 УК РФ, о представлении его начальнику отдела – старшему судебному приставу для применения мер административного или уголовно-правового воздействия;
  • если перечисленные заявления не позволяют достичь желаемого результата, придется подать жалобу на действия пристава-исполнителя его начальнику (начальнику отдела судебных приставов), затем главному судебному приставу субъекта РФ, а потом главному судебному приставу Российской Федерации;
  • подать иск в суд общей юрисдикции о признании незаконными действий или бездействия судебного пристава-исполнителя в процессе получения ответов на указанные выше жалобы;
  • подать исковое заявление в суд о лишении должника родительских прав в связи со злостным уклонением от уплаты алиментов.

По общему правилу, требование о взыскании алиментов должно быть исполнено в течение двух месяцев с даты возбуждения исполнительного производства. Для этого приставы по своей инициативе или по заявлению взыскателя применяют меры принудительного исполнения, разыскивают должника и его имущество. Если в течение года эти меры не дали результата и место нахождения должника не было установлено, взыскатель может обратиться в суд с заявлением о признании его безвестно отсутствующим. Рассмотрение такого заявления проходит в порядке особого производства в районном суде по месту жительства взыскателя (гл. 30 ГПК РФ).

Для удовлетворения заявления суду понадобятся доказательства, подтверждающие отсутствие должника по месту пребывания. Поскольку его розыском занималась служба судебных приставов, туда суд и отправит запрос о проведенных разыскных мероприятиях в рамках исполнительного производства. Главным доказательством станет постановление об отсутствии должника, которое выносится приставом, если разыскные мероприятия были проведены в полном объеме, но в течение года со дня объявления должника в розыск или получения последних сведений о нем его место нахождения так и не было установлено.

При рассмотрении дела в суде подлежат установлению следующие обстоятельства:

  • место жительства должника;
  • отсутствие его в месте жительства и сведений о его месте пребывания в течение года;
  • принятие получателем алиментов мер по розыску должника (обращение к приставам с заявлением о розыске должника и его имущества);
  • наличие обстоятельств, дающих основание полагать, что должник умышленно скрывается;
  • наличие правовой заинтересованности у заявителя в признании должника безвестно отсутствующим (назначение ребенку пенсии по потере кормильца).

В случае удовлетворения заявления решение суда необходимо подать в территориальный орган Пенсионного фонда РФ для назначения пенсии ребенку. По данным ПФР, на настоящий момент ее средний размер составляет 9638,75 руб.

По общему правилу, за прошедший период алименты взыскиваются в пределах трехлетнего срока, предшествующего предъявлению исполнительного листа или нотариально удостоверенного соглашения об уплате алиментов. Если алименты не удерживались по вине их плательщика, то их взыскивают за весь период.

В отдельных случаях возможно освобождение от уплаты задолженности и неустойки за несвоевременную выплату алиментов. Так, от задолженности по алиментам могут освободить по взаимному согласию сторон соглашения, за исключением случаев уплаты алиментов на несовершеннолетних детей. Суд вправе по иску плательщика алиментов освободить его полностью или частично от уплаты задолженности и неустойки, если установит, что причины неуплаты являются уважительными (например, болезнь, прохождение срочной военной службы) и его материальное или семейное положение не дает возможности погасить долг.

Это возможно, если плательщик алиментов докажет наличие соглашения с их получателем о том, что оплата по квитанциям, чекам, переводам на банковские карты, назначение платежа в которых не указано, производилась в счет алиментных обязательств.

Данный вывод подтверждается судебной практикой. Рассмотрим пример: должница обратилась в суд с административным исковым заявлением о признании незаконным постановления судебного пристава-исполнителя о расчете задолженности по алиментам. Она указала, что передала свою банковскую карту для личного пользования дочери и регулярно переводила на нее денежные средства, как и на ее личную карту, но пристав-исполнитель отказался учесть переводы, указанные в чеках по операциям «Сбербанка онлайн». Должница просила признать данные платежи произведенными в счет частичной оплаты алиментов.

Суд постановил, что размер задолженности определяется исходя из размера алиментов, определенного решением суда или алиментным соглашением. В соответствии с п. 3 ст. 113 Семейного кодекса судебный пристав-исполнитель обоснованно руководствовался тем, что должница не представила документы, бесспорно подтверждающие уплату алиментов по решению суда, а равно доказательства наличия соглашения со взыскателем о том, что оплата по квитанциям, назначение платежа в которых не указано, производилась в счет алиментных обязательств. Суд заключил, что раз представленные платежные документы о перечислении денежных средств не содержали указания на назначение платежа, они обоснованно не были приняты во внимание при расчете задолженности4.

Аналогично решается вопрос о правовой природе денежных средств, которые плательщик алиментов перечисляет на открытый счет на имя ребенка. Эти поступления не являются алиментами, если суд не установил такой порядок исполнения обязанности по их уплате.


1 Федеральный закон от 6 февраля 2020 г. № 10-ФЗ «О внесении изменения в статью 86 Семейного кодекса Российской Федерации».

2 Федеральный закон от 21 февраля 2019 г. № 12-ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон “Об исполнительном производстве”».

3 Федеральный закон от 8 июня 2020 г. № 166-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в целях принятия неотложных мер, направленных на обеспечение устойчивого развития экономики и предотвращение последствий распространения новой коронавирусной инфекции».

4 Решение Бутырского районного суда г. Москвы от 31 мая 2017 г. по делу № 02а-0106/2017.

Материальная выгода (экономия по процентам за использование заемных средств) не учитывается при удержании алиментов в соответствии со статьей 82 СК России. Облагаются ли налогом такие средства? Безусловно. В данной ситуации алименты удерживаются с суммы доходов, которая меньше чем сумма, с которой будет удерживаться НДФЛ. Учет материальной выгоды производится лишь с целью вычета налога, алименты при этом не удерживаются. Определение базы для дальнейших отчислений алиментных выплат происходит путем уменьшения совокупного дохода на размер налогового сбора, который был удержан из такого рода дохода.

Согласно примерам из юридической практики, в таких ситуациях происходит ущемление прав ребенка в связи со снижением размера денежных средств, так как родитель, осуществляющий алиментные выплаты, имеет заем на льготных либо безвозмездных условиях. Алиментоплательщик получает «негласный» доход, из которого не делаются отчисления по алиментам.

Обложение алиментов налогами может быть рассмотрено путем заключения мирового соглашения. При этом между взыскателем и должником в присутствии судебного пристава и на стадии исполнительного производства составляется соответствующий документ. С целью отмены мер принудительного характера по отношению к выполнению алиментных обязательств потребуется обращение в суд с заявлением и дальнейшее предоставление его приставу-исполнителю.

Существует и обратная сторона медали. Налогом на доходы физлиц общего порядка облагаются алименты у получателя, заключившего это соглашение, так как выплаты не входят в категорию тех, на которые не происходит начисление НДФЛ; алименты же, удерживаемые по документам исполнительного характера, не облагаются налогом на доходы для физлиц. Выход из положения: в момент обращения в суд с целью утверждения мирового соглашения указать необходимость в разделении сумм денежных средств. Одна часть не будет облагаться (алименты, положенные взыскателю), а вторая станет суммой удержания.

Главный получатель алиментов на несовершеннолетних лиц имеет законное право предъявления претензий в виде иска гражданам, являющимися работодателями должника, в случае задержек или неполных перечислений по их вине. Данный вопрос регламентирован статьей 118 Федерального закона 229.

Работодатель несет полную ответственность за своевременное отчисление алиментных выплат, начиная с момента подачи алиментоплательщиком соответствующего заявления, получения судебного решения и другого исполнительного документа. Неисполнение денежного обязательства может быть предъявлено работодателю, который несвоевременно либо не в полном объеме перечисляет алименты.

Алименты являются средствами в денежной либо (редко) в натуральной форме, которые можно удерживать с родителя, покинувшего свою семью. Главные основания для взыскания алиментных выплат выделяются действующим законодательством.

Взыскание алиментов может происходить в следующих случаях:

  • при исполнительном производстве;
  • в случае выдачи судом приказа;
  • в соответствии с условиями оформленного и подписанного заверенного договора.

Все денежные средства с получаемых доходом плательщика могут удерживаться в сумме, предусмотренной выданным исполнительным листом либо соглашением о взыскании алиментов, а также основываясь на основании иных документов.

Перевод финансовых средств для получателя может производится не позднее трёх дней после получения зарплаты. В случае получения истцом доходов в натуральной форме, в течение нескольких дней, цен от действующей рыночной стоимости определенного имущества, которое было получено сотрудников в день расчёта.

Подведем итоги:

  1. Закон устанавливает перечень доходов, с которых удерживаются алименты.
  2. Если данный доход не указан в перечне, то необходимо уточнить в разъяснениях Верховного суда РФ.
  3. Перечень доходов, которые не облагаются алиментами, не подлежит расширению.
  4. Основным правилом является систематичность получения данного дохода, если заработок постоянный — то алименты начисляются.

Если вам необходима поддержка специалиста по семейному праву, то юристы нашего сайта всегда придут на помощь. Запишитесь на консультацию и мы предоставим ее абсолютно бесплатно.

С суммы возмещения расходов, связанных с использованием личного транспорта работника, алименты не удерживаются. Соответствующие изменения в подпункт «п» пункта 2 Перечня видов заработной платы и иного дохода, из которого производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей (далее — Перечень), внесены постановлением Правительства РФ от 01.04.19 № 388.

Доходы, с которых удерживаются алименты, практически идентичны списки из предыдущего пункта.

Помимо дохода с места работы, источниками для алиментных выплат служат:

  1. Пенсионное начисление, за исключением пенсии по потере кормильца.
  2. Стипендии, гранты, доходы от образовательной деятельности;
  3. Пособие по безработице или потере нетрудоспособности;
  4. Доходы ЮЛ от предпринимательства;
  5. Сдача или продажа недвижимости, транспорта и т.д.;
  6. Риэлтерские комиссии, доходы от купли-продажи;
  7. Гонорары и проценты от интеллектуальной собственности (авторское право);
  8. Продажа и получение выплат по акциям, долевым паям, дивидендам;
  9. Материальная помощь государства.

Алиментная выплата, начисляемая с заработной платы или иного дохода, производится только после вычета подоходного налога (13%).

Наиболее часто задаваемый алиментоплательщиками вопрос: « С каких видов доходов не удерживаются алименты?». По семейному и трудовому законодательству РФ действительно предусмотрен ряд денежных компенсаций и выплат, с которых алименты не могут быть удержаны. Данный список достаточно обширный, однако к его изучению следует подходить внимательно. Если вы сомневаетесь, должны ли вы платить алименты со своих доходов, то опишите свою ситуацию в комментариях. Наши специалисты ответят вам в течение 15 минут.

Итак, доходы, с которых алименты не взимаются:

  • Выходное пособие по увольнению с официального места работы;
  • Командировочные и подъемные выплаты;
  • Компенсации вынужденного переезда по работе;
  • Выплаты работодателем за предоставление личных инструментов или материалов;
  • Разовые премии;
  • Выплаты от работодателя на покупку путевок в оздоровительные учреждения, санатории, курорты;
  • Компенсация за квалификационные курсы, на которые плательщик был отправлен по требованию работодателя;
  • Материальная помощь в связи с получением травм на работе, пожаром, терактом и т.д.;
  • Материнский капитал и др.

Кроме того, неприкасаемыми считаются бюджетные выплаты по уходу за инвалидом, материальная помощь на погребение. А также, деньги для обеспечения несовершеннолетних на время поиска их родителей, помощь в раскрытии преступления, страховые выплаты. Все указанные виды доходов гарантированно защищены государством.

Наследство, выигрыши в лотереи, призы, материнский капитал не могут считаться источником алиментов.

Алименты могут высчитываться с нескольких категорий пенсионных выплат:

  • Пенсии, которые выплачиваются после достижения пенсионного возраста (по старости).
  • Инвалидные пенсии.
  • Военные пенсии (включая выплаты ветеранам боевых действий).
  • Пенсии для сотрудников МВД и прочих государственных структур.

При этом стоит обратить внимание, что алименты взимаются не только с самих выплат, но и с надбавок к ним, а также компенсаций и индексаций.

Это говорит о том, что при расчете алиментов суд учитывает не только интересы ребенка, но и возможности пенсионера. И данные пределы, исходя из статьи 81 Семейного Кодекса РФ, зависят от количества детей, на которых будут производится выплаты:

  • На одного ребенка уходит не более 25% от пенсионных средств.
  • На двух детей выплачивается не более трети от пенсии.
  • Если же детей трое или больше — не более половины от пенсионных выплат.

Например, пенсионер получает 20 тысяч рублей ежемесячно. На одного ребенка придется платить 5000 рублей, на двоих — около 6-7 тысяч, а на троих придется отдавать около десяти тысяч рублей.


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *