Образец как составить акт на списание материалов

Для списания материальных ценностей требуется создание специальной комиссии. В ее состав входят материально ответственные лица, как правило, из разных структурных подразделений предприятия. Именно в их обязанность входит выявление и освидетельствование повреждений, дефектов или неисправностей оборудования, техники, мебели, хозяйственного инвентаря, инструментов и пр. ценностей, содержащихся на балансе организации.

После фиксации таких фактов, они уполномочены к оформлению акта о списании материалов. Как правило, в крупных организациях для подобных действий существуют специально разработанные четкие инструкции.

Для списания материалов необходимы веские основания, имеющие документальное подтверждение.

[…] Подробнее →

Правила пользования системами коммунального водоснабжения и канализации

(раздел утратил силу — постановление Правительства Российской Федерации от 13 февраля 2006 года N 83. — См. предыдущую редакцию)

[…] Подробнее →

Заполнение Трудовых Книжек В Примерах 2024

В первую очередь необходимо упомянуть, что заполнение трудовых книжек регулируется статьей 66 ТК РФ. Кроме того, действуют два других основополагающих документа:

  1. Образец и правила заполнения трудовой книжки утверждены постановлением Минтруда №69 от 10.10.2003. В нем подробно раскрыты нюансы внесения сведений в документ и исправления некорректных записей.
  2. Правила ведения и хранения трудовых книжек, утвержденные постановлением правительства №225 от 16.04.2003.

[…] Подробнее →

Бланк служебной записки образец

Классификация обычно проводится по типу содержащейся в докладной информации. Перечислим наиболее распространенные виды:

  • запрос данных, сведений, отсутствующих у работника;
  • сообщение о нарушениях, допущенных работником при исполнении должностных обязанностей;
  • сообщение о направлении в командировку;
  • предложение о дополнительном премировании;
  • информирование о возникших проблемах в рабочем процессе и т.д.

Таким образом, существуют многочисленные виды и образцы служебных записок, в них содержится любая информация, касающаяся рабочих моментов.

[…] Подробнее →

Бланк Формы Р14001 В 2024 Году

Необходимость оформления листов по отдельности обусловлена характером изменений, происходящих с компанией.

Каждый лист имеет собственное наименование, соответствующее определенным поправкам.

Рассмотрим, что содержат листы разделов формы:

  • А – наименовании компании;
  • Б – юридический адрес;
  • В – оформляется при приобретении или продаже уставной доли предприятия юридическим лицом. Также отражаются произошедшие изменения доли юридического лица-участника;
  • Г – содержит аналогичные предыдущему сведения, которые относятся для физических лиц-участников;
  • Ж – действует только для акционерных обществ и содержит реквизиты держателя реестра акционеров;
  • З – актуально для представляющих фирму лиц, которым разрешается действовать без доверенности;
  • Л – ограничивает перечень принадлежащих фирме долей в уставном капитале;
  • М – содержит данные доверенного лица, который будет осуществлять управлением долей компании, находящейся в процессе наследования;
  • Т – включает сведения о заявителе. В отличие от других листов, заполняющихся при необходимости, данный раздел оформляется всегда.

Дополнительно в форме Р14001,которую можно скачать ниже, содержатся разделы для исправления допущенных ранее ошибок.

Еще одной возможностью является внесение решения об отмене ликвидации предприятия.

К важным аспектам относится выдерживание требований к оформлению формы. При машинописном заполнении необходимо устанавливать шрифт Courier New, высотой 18 пунктов.

Это сделано для ускорения автоматической обработки страниц – значительное количество существующих компаний вынуждает работать быстрее даже государственные структуры.

[…] Подробнее →

Форма заявления в налоговую службу

Заявление – это документ, позволяющий лицу воспользоваться конституционными правами и свободами. Его рассмотрение регулируется ФЗ №59 «О порядке рассмотрения граждан» от 2 мая 2006 года.

Налоговая – это госорган, а потому обращение в структуру отличается повышенным формализмом. Для заявления требуется бланк. Сведения вносятся в него на основании инструкции.

[…] Подробнее →

Расчет Среднего Заработка 2024

Перечислим основные правила, используемые в 2024 году для расчета больничного листа.

Пособие по временной нетрудоспособности выплачивается в следующем порядке:

  • за счет средств страхователя — за первые три дня (только при заболевании или травме работника);
  • за счет средств бюджета ФСС — за основной период, начиная с четвертого дня нетрудоспособности работника;
  • за счет средств бюджета ФСС — с первого дня, при временной нетрудоспособности по причине ухода за ребенком, больным членом семьи или долечивание в санатории и т.п. (во всех случаях, кроме заболевания и травмы).

В 2020 году расширили число регионов, которые входят в пилотный проект ФСС, а с 2024 года по такой системе будет работать вся Россия. В пилотном проекте работодатель выплачивает больничные за первые три дня болезни, а далее выплаты производит ФСС. То есть не возмещает их работодателю позже, как это было раньше, а сразу делает за него. Аналогичный порядок действует с первого дня для больничного по уходу за больным членом семьи или по беременности и родам.

Расчетный период для пособия по временной нетрудоспособности — последние два календарных года. Эти два года предшествуют текущему, в котором наступила временная нетрудоспособность. Для больничных в 2024 году — это 2020 и 2019 годы. Если в одном из расчетных годов сотрудник был в отпуске по беременности и родам либо в отпуске по уходу за ребенком, можно заменить эти годы на другие предшествующие календарные годы или год по заявлению сотрудника. Заменять можно, только если пособие от этого вырастет.

Для расчета средней зарплаты берутся все выплаты, на которые начислялись страховые взносы на ВНиМ. Но нужно учитывать предельную базу для начисления, в 2019 году — 865 000 рублей, в 2020 — 912 000 рублей. Чтобы рассчитать средний дневной заработок, сумму заработка за два расчетных года делим на 730 — число дней в двух годах.

СДЗ = Заработок сотрудника за расчетный период / 730

Если в расчетном периоде у сотрудника не было заработка или среднемесячная зарплата оказалась меньше МРОТ, то при расчетах нужно исходить из минимальной оплаты труда — 12 792 рублей в 2024 году с учетом районного коэффициента (если он установлен). То есть сумма среднего заработка сотрудника за расчетный период составит минимум 24 МРОТ или 307 008 рублей.

Есть еще ряд случаев, в которых больничный будет рассчитываться исходя из МРОТ в качестве наказания. Так, больной не должен нарушать режим, предписанный врачом, и пропускать медицинские осмотры и экспертизы. Если болезнь или травма получена в результате опьянения, то пособие рассчитывается по МРОТ за весь период нетрудоспособности.

[…] Подробнее →

Расчет пенсии для родившихся в 1959

Расчет пенсий основывается на законодательных нормах двух ФЗ: №400 от 28/12/13 и №173 от 17/12/01. Последний не применяется в настоящее время, за исключением положений, которыми регулируется исчисление трудовых пенсий. Они входят в общий расчет, определяющий размер страховых пенсий для граждан, родившихся до 1967 года. При определении возраста включается полностью 1966 год.

Пенсия состоит из двух частей:

  • фиксированной выплаты (можно встретить еще определение «базовая часть»);
  • страховой части.

В пенсионном законодательстве есть еще понятие накопительной пенсии, однако для категории граждан, о которой идет речь, она здесь не рассчитывается в силу особенностей, определяющих эту выплату законодательных норм.

Фиксированная пенсионная выплата имеет целью дать некую социальную гарантию пенсионеру.

Выплата может увеличиваться, если пенсионер относится к определенным в законодательстве категориям: инвалидам, имеющим иждивенцев, работающим в северных условиях.

Страховая часть рассчитывается в несколько этапов. При расчетах применяется понятие пенсионного балла. Это условные единицы, в которые переводится заработная плата и стаж гражданина.

Страховая пенсия в разные периоды исчисляется по-разному, в соответствии с изменениями законодательства:

  • до 2002 года;
  • с 2002 по 2014 годы включительно;
  • с 2015 года.

Для родившихся до 1967 года прежде всего актуален период исчисления страховой пенсии до 2002 года. Он представляет наибольшую сложность, поэтому порядок расчета мы рассмотрим подробно.

Заработная плата и стаж учитываются в виде двух показателей: коэффициента стажа и зарплатного коэффициента.

Коэффициент стажа считается так:

  • при стаже не выше 24 лет, включая этот год, мужчина может рассчитывать на коэффициент 0,55. Имеется в виду любой стаж до указанного предельного. От 25 лет – коэффициент каждый год увеличивается на 0,01;
  • при стаже не выше до 19 лет женщина будет иметь коэффициент 0,55. От 20 лет – коэффициент каждый год увеличивается на 0,01.

Наивысшее значение показателя 0,75, иначе говоря, если при расчете получилось большее значение, берется 0,75.

Зарплатный коэффициент считается по средней зарплате гражданина за определенный период, в соотношении к средней в масштабах страны за тот же период. Предельное значение здесь 1,2.

Далее они перемножаются между собой и умножаются на фиксированное число 1671. Это средняя зарплата за месяц в период с 1.07 по 30.09 2001 года. Она зафиксирована в указанном размере 1671 рубль и используется в расчетах.

Следующий шаг – необходимо вычесть 450 рублей (базовую пенсию на начало 2002 года). Затем к рассчитанной сумме применяется так называемая валоризация, на 10% при наличии любого стажа до 2001 года. Дополнительно — по 1% в год за стаж до 1990 года (включительно).

Подсказка! Валоризация — единовременное повышение денежной оценки пенсионных прав лиц, имеющих трудовой стаж ранее 2002 года.

[…] Подробнее →

Квр 323 В 2024 Году

  • Бюджетный учет: курсы повышения квалификации для бухгалтеров
  • Дайджест № 62: новости для тех, кто на УСН
  • Дайджест № 61: проверьте себя
  • 5 главных изменений за февраль. Обзор для бухгалтера бюджетной сферы
  • Дайджест № 60: новое о налоге на прибыль
  • Дайджест № 59: новые меры поддержки МСП

[…] Подробнее →

Отказ От Украинского Гражданства В России 2024

Второй год президент РФ дал возможность жителям получения российского гражданства жителям Украины по упрощенной системе. За это время принято множество законодательных актов, позволяющих быстро стать гражданином РФ. Однако не каждому украинцу удалось отказаться от гражданства.

Некоторые из них вовсе проигнорировали указанный момент. Проанализировав отказ от украинского гражданства в России, новости, о котором можно найти в Интернет-ресурсах и прессе, можно узнать о новых законопроектах, способных решить указанную проблему в максимально короткие сроки.

Согласно законопроекту, прошедшему первое чтение, от гражданства Украины можно будет отказаться на территории РФ. Перед тем как сделать отказ от украинского гражданства в России необходимо написать заявление (установленной формы) и отправить его в посольство. Право отказа от украинского гражданства указанным способом актуально для новых россиян, планирующих работать в бюджетной сфере, на государственной и муниципальной службе. Наличие двух гражданств является препятствием для поступления на данную работу.

Для работы в РФ на государственной или муниципальной службе необходимо:

  • добровольно явиться в киевские органы власти для вынесения решения;
  • получить от Киева документ, подтверждающий отказ от гражданства.

Поставленные Киевом условия являются невыполнимыми. Поскольку никто из новых россиян не рискнет лично виться в органы власти на поклон.

[…] Подробнее →