В каких странах выход на пенсию

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «В каких странах выход на пенсию». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Как бы вы ни относились к США, эксперты считают, что экономика этого государства самая стабильная, поэтому начнем со штатов. Существует 2 типа пенсии — государственная и от компаний, в которых человек долго работал. И на ту, и на другую по состоянию здоровья можно уйти в любое время. Но тогда выплаты будут не самыми высокими. В большинстве случаев американцы становятся пенсионерами, если им исполнилось от 59,5 (59 полных лет и еще 6 месяцев со дня рождения) до 67 лет. Каждый сам выбирает, сколько ему работать, и это зависит от того, какую сумму хотел бы получать гражданин в старости. Для большинства выгодно уходить на пенсию в 67, этот показатель и возьмем за основу.

Пенсионный возраст в разных странах мира: таблица

Страна с уникальной историей имеет такую же уникальную систему пенсионного обеспечения. По закону, на нее имеют право только городские жители. Тех, кто имеет сельскую прописку, должны обеспечивать их дети.

Уйти со службы китайские мужчины могут в 60, а женщины — в 50-55, в зависимости от рода занятий. Власти Поднебесной неоднократно говорили, что собираются повысить пенсионный ценз на 5 лет. Последний раз они обещали это сделать в 2017 г., но не сложилось. Реформу перенесли на период «до 2045 г.».

Возраст выхода на пенсию в Европе отличается в зависимости от конкретной страны. В Германии, при условии, что гражданин не является инвалидом или представителем иной льготной категории, можно закончить работать в 65. Сейчас пенсионная система реформируется таким образом, что лица, родившиеся в 1964 г. и позже, смогут покинуть службу только в 67. Возрастной ценз един и для женщин, и для мужчин.

Выход на пенсию во Франции: возраст в 2018 году повысили до 62,5 (без разделения по полам). Надо иметь стаж не менее 42 лет, чтобы получать все предусмотренные законом выплаты. Если стажа недостаточно, можно поработать до 67 лет и тоже получать всю сумму.

В Великобритании с ноября 2018 и мужчины, и женщины могут уйти на заслуженный отдых в 65. А в ближайшее время власти планируют увеличить возрастную планку до 67. Получать максимальную пенсию, англичанину позволит минимальный стаж в 44 г.

Если не ограничиваться только странами Западной Европы, а взять такие государства как Швеция, Бельгия, Дания, Италия, Швейцария, Норвегия, Финляндия, то пенсионный возраст в европейских странах (таблица 2020 г.) несколько отличается (страны перечислены в алфавитном порядке):

Государство

Выход на пенсию в странах мира (таблица на 2020 г.), лет

Бельгия

65, но при наличии стажа свыше 41 г. можно уйти в 63

Дания

67

Италия

62 — при наличии стажа 38 лет, но в целом работает формула «возраст + трудовой стаж = 100», то есть при большом стаже можно уйти с работы раньше

Норвегия

67

Финляндия

63, но по различным причинам можно уйти и в 60

Швеция

65, но некоторые льготники могут покинуть службу и раньше

Особенно интересно узнать, какой пенсионный возраст в странах мира (таблица 2020 г. представлена ниже), расположенных по соседству с Россией: в Беларуси, Украине, Польше, Болгарии, Молдове, Чехии, Словакии.

Чтобы было нагляднее, какой пенсионный возраст в мире, — таблица 2020 г.

Государство

Во сколько уходят на пенсию, лет

Беларусь

Согласно утвержденной реформе, с 01.01.2022 мужчины будут выходить на пенсию в 63, а женщины — в 58. В 2020 женщине можно прекратить работать в 56,5, а мужчине — в 61,5

Болгария

Женщины — в 60,8 при наличии стажа не менее 34,8 лет, мужчины — в 63,8 при стаже не менее 37,8

Молдова

Согласно утвержденной реформе, пенсионерами могут быть лица, достигшие 63 лет. Но мужчины до этой планки «дойдут» к 01.07.2019, а женщины — только к 01.07.2028. Поэтому в 2020 представительницы прекрасной половины обязаны работать до 58,5 лет. При этом обязательно наличие минимального трудового стажа — 15 л.

Сравнение пенсионного возраста в странах мира

На данный момент, подавляющее большинство государств использует одну из трех пенсионных систем, от которых напрямую зависит размер ежемесячно выплачиваемой пенсионерам суммы. Кроме того, условия выхода на пенсию могут отличаться в зависимости от пола пенсионера.

Среди распространенных пенсионных систем выделяют следующие:

  • индивидуально-накопительную;
  • распределительную – на основе уплаченных гражданином налогов;
  • распределительную, базирующуюся на общих налоговых поступлениях.

Возраст выхода на пенсию может отличаться в зависимости от ряда факторов. Прежде всего, это продолжительность жизни в конкретной стране, а также общая экономическая ситуация. Порядок начислений также варьируется: в некоторых регионах в трудовой стаж зачисляется период, в течение которого будущая пенсионерка ухаживала за новорожденными детьми.

Экономические кризисы, коснувшиеся большинства стран, не прошли для пенсионной системы бесследно. На данный момент можно наблюдать тенденцию повышения пенсионного возраста, а также уравнивания данного показателя для мужчин и женщин. Ввиду этого данную величину целесообразно рассматривать как непостоянную, что затрудняет подсчеты.

Тем не менее, существенных изменений в пенсионном пороге не наблюдается, что объясняется негативным отношением со стороны граждан к этому вопросу. Поскольку численность трудоспособного населения постоянно снижается, а доля пенсионеров увеличивается, подобный подход позволяет сохранить производительность на прежнем уровне, нанося населению минимальный ущерб в плане социальных гарантий.

Пенсионный возраст в Италии – какой он и каковы пенсии в этой стране, смотрите на видео.

Чаще всего встречаются случаи комбинирования тех или иных систем между собой. Индивидуально-накопительный вариант предполагает, что работающий гражданин или его работодатель перечисляет установленную сумму в пенсионный фонд ежемесячно. Позднее, после выхода на пенсию, из общей суммы формируется будущая пенсия.

Если в государстве функционирует распределительная система, использующая пенсионные налоги, формирование будущих выплат осуществляется за счет отчислений работающих граждан.

Это позволяет осуществить выход на пенсию даже в тех случаях, когда стаж работы у конкретного гражданина сравнительно невелик.

Когда используется аналог данной системы, но в качестве основы выступают налоговые поступления, формирование выплат происходит исходя из общей суммы уплаченных за всё время налогов.

Согласно подсчетам аналитиков, пенсионная система РФ не сможет существовать в нынешнем состоянии дольше, чем 5-10 лет. Объясняется это необходимость повышения пенсионного возраста, что является крайне непопулярной мерой. В связи с этим правительство постоянно пытается популяризировать данное решение, однако пока успехов достичь не удалось.

Явным недостатком подобного решения представляется несоответствия уровня и продолжительности жизни с условиями, которые предполагают внедряемые реформы.

Кому и сколько платят на пенсии в Германии, смотрите на видео.

Пенсионный возраст в странах Европы и мира в 2024 году

Оценивая состояние пенсионных систем в разных странах мира, а также демографическую и социальную ситуацию, следует отметить, что с каждым годом люди будут выходить на пенсию значительно позже. Во многом это связано с тем, что продолжительность жизни становится выше, а пожилые люди остаются активными и трудоспособными довольно долго.

Соединенные Штаты Америки – богатейшая страна мира, которая неоднократно была признаваема лучшей для проживания в ней пенсионеров. Здесь довольно запутанная пенсионная система, при которой разные категории граждан могут выходить на отдых в разном возрасте. В целом же среднее количество лет, когда можно прекращать работать, составляет 67.

В Австралии система пенсионного обеспечения также развита в достаточной мере. И здесь в 2017 году была инициирована соответствующая реформа, по замыслу которой жители самого маленького континента на земле будут становиться пенсионерами позже.

Так, если до ее начала выйти на отдых можно было в 65 лет, то к моменту ее завершения получать денежное обеспечения австралийцы станут в 67 лет. По плану реформа закончится в 2024 году.

В Латвии, которая, как известно, является членом Европейского Союза, руководствуются общеевропейскими тенденциями. Так, сейчас там происходит медленное повышение возраста до 65 лет. Стоит отметить, что эта прибалтийская республика с момента распада СССР уже дважды так глобально реформирует свою пенсионную систему. Последнее же касается и Литвы.

Как видно из представленного выше анализа, большая часть стран мира идет по пути повышения возраста получения пенсионных выплат. Однако эта тенденция наблюдается не везде. В некоторых странах, напротив, возраст снижается.

Такая реформа проводится в Италии. Сейчас итальянцы становятся пенсионерами в 67 лет, однако при условии наличия стажа в 38 лет смогут выйти на отдых в 62.

Несколько иная ситуация в Польше. Там еще в 2012 году прошла реформа, по результату которой поляки должны были становиться пенсионерами в 67 лет. Однако в 2014 году реформу отменили и теперь, как и раньше, в Польше выходят на пенсию в 60 лет женщины и в 65 лет мужчины.

До 2019 года в России граждане выходили на заслуженный отдых практически раньше всех в мире. Однако объективные обстоятельства не позволили и дальше обеспечить нормальное функционирование пенсионной системы без ее ужесточения в форме повышения возраста.

При этом российские пенсионеры начнут получать свои выплаты примерно в том же возрасте, что и большая часть зарубежных. Увеличение пенсионного возраста является общемировой тенденцией, свойственной для многих развитых стран.

В Германии о будущей реформе население заранее проинформировали еще в 2007 г., а стартовала она только через 5 лет — в 2012 г. Реформа предусматривает корректировку возраста выхода на пенсию с 65 до 67 лет для мужчин и женщин. Примечательно, что в этой стране осуществляется самый плавный переход к новым нормативам по следующему плану:

  • С 2012 по 2024 г. производится повышение по 1 месяцу в год, т.е. за этот период произойдет корректировка с 65 до 66 лет.
  • С 2024 г. значение возраста будет увеличиваться по 2 месяца в год, пока не установится 67 лет.

Для граждан Германии, проработавших не менее 45 лет, есть возможность досрочно выйти на пенсию в 63 года. Помимо этого, любой гражданин может оформить выплаты досрочно до достижения 67 лет, но для этого будет необходимо вернуть в бюджет страны за каждый досрочный месяц 0,3% своих пенсионных накоплений (то есть минус 3,6% за один полный досрочный год).

С 2010 г. для женского населения Великобритании осуществлялось повышение пенсионного возраста с 60 до 65 лет. На 2018 год в стране установлено единое для мужчин и женщин значение верхней границы периода трудоспособности — 65 лет. Но на этом власти страны не остановились — уже запланированы следующие корректировки:

  • в 2019-2020 г. значение срока выхода на пенсию будет увеличено до 66 лет;
  • в 2026-2028 г. будет произведено повышение до 67 лет;
  • на 2044-2046 г. запланировано увеличение до 68 лет.

Причиной таких корректировок является рост продолжительности жизни в Великобритании, из-за которого пенсионной системе уже сложно справляться с выплатами нынешним пенсионерам.

В Великобритании предусмотрена мотивация граждан на поздний выход на пенсию: за каждый дополнительный год работы они могут получить прибавку к пенсии до 25% заработной платы.

Первоначально единый возраст выхода на пенсию в США для мужчин и женщин был установлен еще в 1935 году — это 65 лет. В 1983 г. этот норматив был скорректирован до 67 лет, причем повышение проводилось очень плавно — ежегодно на 2 месяца с перерывом в 2009-2020 гг.

Значения возраста выхода на пенсию в США представлены в таблице:

Год рождения Пенсионный возраст (мужчины и женщины)
полных лет месяцев
1937 65 0
1938 65 2
1939 65 4
1940 65 6
1941 65 8
1942 65 10
1943-1954 66 0
1955 66 2
1956 66 4
1957 66 6
1958 66 8
1959 66 10
1960 и т.д. 67 0

Как видно из представленной таблицы, значение верхней границы «периода трудоспособности» для граждан США строго зависит от их года рождения. В 2018 году на пенсию выходят на пенсию мужчины и женщины 1952 года рождения при достижении 66 лет. Начиная с 2024 года, когда на пенсию должны будут выходить граждане 1955 г.р., пенсионный возраст снова начнет повышаться с шагом 2 месяца в год до достижения в течение последующих 6 лет окончательного значения 67 лет для женщин и мужчин.

Размер пенсии и пенсионный возраст в зависимости от страны может сильно различаться. Так наибольший размер пенсии наблюдается в развитых странах Европы, а также нефтедобывающих странах Ближнего Востока.

Пенсионный возраст в той или иной стране часто опирается на ожидаемую продолжительность жизни, однако в некоторых странах несмотря на рост продолжительности жизни не спешат повышать пенсионный возраст.

В таблице ниже я привел статистику для 60 стран мира по среднему размеру пенсии в долларах или евро, которые затем для удобства перевел в рублевый эквивалент по курсу на февраль 2020 года. Наиболее высокие и самые большие пенсии в рублевом выражении на данный момент в Дании (193 200 рублей), Кувейте (189 230 рублей) и ОАЭ (176 276 рублей). Самая маленькая средняя пенсия в Индии она составляет всего 10 долларов, или 635 рублей, а для большинства населения Индии она еще меньше.

Средний пенсионный возраст во всем мире составляет 65 лет. Однако в каждом стране разработаны индивидуальные показатели пенсионного возраста.

Таблица размеров средних пенсий и возраста выхода на пенсию в странах мира

Пенсионная система разных стран постоянно подлежит изменениям. При этом большинство стран стараются увеличить пенсионный возраст по ряду причин. Но какие страны имеют самый низкий пенсионный возраст? Выделим прямо сейчас.

Японцы – это самые возрастные пенсионеры мира. Женщины и мужчины этой страны уходят на заслуженный отдых в возрасте 70 лет. Средний возраст обычного японца составляет 82 года.

Первой европейской страной, которая объявила о корректировке пенсионного возраста для своих граждан, стала Италия. О своих планах власти страны объявили в 2008 году, а приступили к повышению с 2012 года. До начала реформы в стране нормативы были установлены на уровне 65 лет для мужского населения и 60 — для женского. К 2024 году эти значения будут увеличены до 67 лет и для мужчин, и для женщин.

Изменение пенсионного возраста для мужчин и женщин в Германии осуществляется самыми медленными темпами — по 1-2 месяца в год. Реформой предусматривалось увеличить период трудоспособности граждан с 65 до 67 лет, о чем население заранее проинформировали еще в 2007 году — за 5 лет до начала корректировок.

Поэтапное повышение сроков выхода на пенсию в этой стране производится по следующему плану:

  • С 2012 по 2024 г. норматив увеличивается на 1 месяц ежегодно, то есть за 12 лет повысится на 1 год (с 65 до 66 лет).
  • С 2024 по 2029 г. будет происходить ежегодное повышение на 2 месяца (с 66 до 67 лет).

С 1 января 2014 г. в пенсионное законодательство Германии были внесены поправки, которые позволили досрочно оформлять выплаты гражданам страны, проработавшим 45 лет и больше, при достижении 63 лет.

Оформить пенсию досрочно можно и до достижения 67 лет, но за каждый месяц, который человек не доработал до установленного возраста, ему необходимо будет вернуть в бюджет государства 0,3% своих пенсионных накоплений (это 3,6% за один целый недоработанный год).

Во сколько лет выходят на пенсию в разных странах мира

В Великобритании пенсионная реформа началась в 2010 году, в результате чего в течение 8 лет возраст выхода на пенсию постепенно увеличивался с 60 до 65 лет для мужчин и женщин. Но на этом руководство страны не остановилось — в дальнейшем планируются следующие корректировки:

  • До октября 2020 г. значение возраста увеличится до 66 лет (на 1 год).
  • До 2026 г. период трудоспособности будут продлен до 67 лет.
  • К 2039 г. верхняя граница будет увеличена до 68 лет.

Изначально, повышать пенсионный возраст до 68 лет Правительство планировало к 2044 году, но ввиду устойчивого роста продолжительности жизни граждан страны было решено перенести срок запланированной реформы. Уже сейчас власти страны отмечают, что число людей, которые получают государственные пенсии, постоянно увеличивается. Для обеспечения устойчивой системы, которая позволит стабильно производить выплаты пенсионерам, было решено скорректировать (ускорить) план по увеличению периода трудоспособности граждан.

При достижении пенсионного возраста гражданин этой страны может продолжать работать. За это государство обеспечивает такого человека дополнительной прибавкой к пенсии — за каждый дополнительный год трудовой деятельности он получает надбавку до 25% от заработка.

Первоначальный пенсионный возраста в США (65 лет для мужчин и женщин) был установлен в 1935 году. В 1983 году были приняты поправки в законодательство, которые предусматривают увеличение этих значений до 67 лет. Корректировки осуществляются в течение 22-летнего периода с 11-летним перерывом, в течение которого значение зафиксировано на уровне 66 лет (с 2009 по 2020 год).

Величина возраста выхода на пенсию для граждан США зависит от года их рождения. Кроме того, американцы имеют право оформить выплаты досрочно — в 62 года, но от этого они теряют часть денежных средств (от 20 до 30% ежемесячной выплаты в зависимости от года рождения пенсионера).

В таблице ниже представлены значения пенсионного возраста в США в зависимости от года рождения, а также значение процента от ежемесячной выплаты, которое потеряет гражданин при досрочном выходе на пенсию в 62 года:

Год рождения Возраст выхода на пенсию При досрочном выходе на пенсию в 62 года пособие уменьшится на:
количество полных лет месяцев
До 1937 65 0 20%
1938 2 20,83%
1939 4 21,67%
1940 6 22,50%
1941 8 23,33%
1942 10 24,17%
1943-1954 66 0 25,00%
1955 2 25,83%
1956 4 26,67%
1957 6 27,50%
1958 8 28,33%
1959 10 29,17%
1960 и следующие года 67 0 30,00%

То есть окончательный пенсионный возраст (67 лет) будет установлен для граждан США 1960 года рождения и моложе. Для лиц, которые родились с 1937 по 1959 год, действуют переходные положения — величина возраста для них постепенно увеличивается.

Стоит отметить, что законодательством предусмотрены меры мотивации граждан к позднему оформлению выплат (в период с 67 до 70 лет включительно). Размер ежемесячных выплат будет увеличен на 8% за каждый год дополнительной работы, т.е. максимальная прибавка может составить при выходе на пенсию в 70 лет.

Перечень стран, в которых отсутствует пенсионное обеспечение либо имеется только частичная государственная программа, небольшой. Одновременно с этим численность пенсионеров, которые не получают материальной помощи от государства, исчисляется сотнями миллионов. Пенсия в разных странах, о которых мы поговорим в статье, настолько маленькая, что начинается от 3-х долларов.

Около 12% граждан Индии, которые достигли пенсионного возраста, получают каждый месяц пенсионное обеспечение. Пенсионные пособия государственных служащих, включающие в себя фиксированную выплату из государственного бюджета, часть накопительную и надбавку страхового характера, достигают 200 рупий. Этого вполне достаточно для нормальной жизни. Остальные же граждане не получают ничего, живут за счет работы либо получают помощь от своих детей.

Жители Таиланда старше 55-летнего возраста, которые отработали 15 лет на государственной должности, получают пенсию в размере 500 долларов. Остальным гражданам никакие выплаты не предусмотрены.

Можно сказать, что гражданам Вьетнама повезло, потому что государство придерживается достаточно лояльной политики, которая касается выплат пенсионного обеспечения. Размер оного колеблется от 50 до 100 долларов. Получают пенсию мужчины после 60 лет и женщины после 55 лет, имеющие определенный стаж трудовой деятельности.

Учитывая стремительное старение населения Вьетнама, дефицит денежных средств, власти планируют провести пенсионную реформу и повысить возрастные рамки для выхода на пенсию до 70 лет (мужчины) и 65 лет (женщины).

Жители Пакистана, желающие в старости получать пенсионное обеспечение, должны самостоятельно пополнять свой индивидуальный пенсионный счет в течение 10 лет и дольше. В противном случае пенсии не будет. Такой порядок закреплен на законодательном уровне.

Пенсионный возраст по континентам и странам мира

Впервые массовые пенсии появились в Германии при Отто фон Бисмарке в 1889 году. Пенсионная система была организована хитро. Пенсия полагалась всем, дожившим до 70 лет. Что же в этом хитрого? До этого возраста мало кто доживал. Средняя продолжительность жизни в Германии в те времена была около 50 лет, т. е. на 20 лет ниже возраста выхода на пенсию. Получается, что отчисления в пенсионную систему делали все, а вот выплаты из нее доставались не всем. Немцы такую пенсионную систему прозвали «пенсией для покойников». Если человек умирал, не дожив до пенсии, его взносы оставались в казне. Грустно, но при таком раскладе пенсионная система была сбалансирована, отчисления работающего населения были минимальны и не обременяли бюджет.

При таком раскладе пенсии должны были быть высокими?

Отнюдь. Долгое время они были крайне маленькими и к 1914 году составляли в среднем 152 марки в год. Для сравнения средняя годовая зарплата в том же году равнялась 1083 маркам. То есть уровень жизни пенсионеров был, мягко говоря, низким. И это при системе, когда до пенсии доживали далеко не все.

В начале ХХ века была создана Международная организация труда (МОТ), которая в 1952 году приняла Конвенцию №102 «О минимальных нормах социального обеспечения». В частности, в ней говорится о пенсиях.

Статья 26 п. 2 указывает:

«Установленный возраст (для выхода на пенсию) не превышает 65 лет. Однако компетентный орган власти может установить более высокий возрастной предел с учетом работоспособности пожилых лиц в соответствующей стране».

Это было написано в 1952 году, при продолжительности жизни меньше, чем сейчас.

Читаем дальше:

«Пособие, указанное в статье 28, обеспечивается в охватываемых случаях по меньшей мере: a) подлежащим обеспечению лицам, которые до охватываемого случая приобрели в соответствии с установленными правилами стаж, который может быть 30-летним стажем уплаты взносов или работы по найму, или 20-летним стажем проживания в стране».

В России минимальный стаж для получения пенсии 15 лет, и эта цифра начнет действовать с 2024, сейчас минимальный необходимый стаж всего 9 лет. Да и без такого стажа пенсия будет, социальная, на 5 лет позже, но будет.

Да, несмотря на Конвенцию, страны могли самостоятельно устанавливать условия для получения пенсии, но отталкивались они от перечисленных выше условий.

То есть условия выхода на пенсию в Конвенции жесткие даже по сегодняшним меркам, рождаемость в те годы была значительно выше, чем сейчас, продолжительность жизни была ниже, а значит на 1 пенсионера приходилось больше работающих, то есть нагрузка на работающих была меньше. Значит ли это, что пенсии были высокими?

Нет. В Конвенции утверждено, что коэффициент замещения или соотношение пенсии и прежних доходов (заработка) получателя должен составлять 40%. Т. е. пенсии большими не были и тогда. Даже в Европе. Таким образом, целью выплат пенсий не была безбедная и безоблачная жизнь большого числа здоровых пенсионеров, скорее поддержка жизнедеятельности доживших до пенсии людей, не более.

Все мы слышали о счастливых европейских пенсионерах, которые живут в свое удовольствие и разъезжают по курортам. Напрашивается мысль, что люди за границей получают большие пенсии, на которые и шикуют. Так ли это? Давайте разбираться.

Соотношение пенсий и прежних доходов составляет в:

  • Германии 42%
  • Швейцарии — 32%
  • Великобритании — 32,6%
  • Швеции — 33,9%
  • США — 38,3%
  • Канаде — 39,2%
  • Чехии — 43,5%

Условия Конвенции из этого списка выполняют только Германия и Чехия.

Про Россию подробно поговорим в следующий раз.

То есть государственные пенсии не огромные и роскошной жизни явно не обеспечивают.

Дело в том, что помимо государственной распределительной системы есть обязательные и добровольные накопительные системы.

Обязательная накопительная система — это когда часть денег, которые отчисляет работодатель, копится на счету работника. То есть это накопительная часть пенсии, при которой чем больше были отчисления, тем больше будет пенсия.

В Швеции и Швейцарии коэффициент замещения от обязательной накопительной системы составляет 21,7% и 23,1% соответственно.

В сумме соотношение пенсии и прежних доходов в этих странах составляет 55,6% и 55,1% соответственно.

То есть пенсионеры в Швеции и Швейцарии получают чуть больше половины от своих прежних заработков, при этом на выплаты из накопительной системы приходится около 40% всей пенсии.

То есть 40% пенсии напрямую зависит от размера заработка.

Также есть добровольные накопительные системы, когда человек сам решает, сколько он будет откладывать денег на пенсию и куда.

Коэффициент замещения такой системы составляет в:

  • Германии -16%
  • Канаде — 33,9%
  • Великобритании — 34,5%
  • США — 37,8%
  • Чехии — 39,2%

В этом и кроется секрет богатых пенсионеров в США и Европе. За время работы человек там самостоятельно накапливает сумму, которая дает ему доход в размере 1/3 прежней зарплаты. Сам откладывает деньги, урезает свое текущее потребление и инвестирует. Как следствие, получаемая от собственных инвестиций сумма обычно больше пенсии, которую платит государство. Именно это позволяет в сумме получить коэффициент замещения в:

  • Германии — 58%
  • Великобритании — 67,1%
  • Канаде — 73,1%
  • США — 76,1%
  • Чехии — 82,7% (!)

Заметьте, даже при хорошем коэффициенте замещения обязательных накопительных систем в Швеции и Швейцарии общее соотношение пенсий и прежних доходов ниже, чем в странах, где люди самостоятельно копят на пенсию.

Главный вывод: Если за рубежом люди хотят большие пенсии, они копят на них самостоятельно.

Если суммировать сказанное, то ни возраст выхода на пенсию, ни необходимый для этого стаж, ни рекомендуемое Международной организацией труда соотношение пенсий и прежних доходов (даже в Европе и США) не способствуют сейчас и не способствовали раньше долгой и богатой жизни на пенсии. А высокие пенсии за рубежом — не подарок государства, а результат самостоятельных накоплений и инвестиций.

Возраст пенсионеров по всему миру

Страна Мужчины Женщины
Япония 70 70
Республика Албания 69,5 64,5
Королевство Дания 69 69
Итальянская Республика 68 63,5
Австралия 67 67
Исландия 67 67
Федеративная Республика Германия 67 67
Королевство Норвегия 67 67
Ирландия 66 66
США 67 65
Канада 65 65
Королевство Испания 65 65
Швейцарская Конфедерация 65 64
Республика Армения 65 63
Великобритания 68 60
Республика Казахстан 63 58
Украина 60 55
Республика Узбекистан 60 55

Пенсионный возраст в странах третьего мира (это Африка, большая часть Азии и Латинская Америка) не участвуют в данном рейтинге. Многие из этих государств не имеют пенсионных систем, либо предоставляют меры господдержки только гражданам, проработавшим на государственной службе в виде пособия.

Сравнение пенсионного возраста в других странах мира наглядно показывает, что Россия может похвастаться одним из самых низких пороговых значений. При его утверждении учитываются показатели:

  • продолжительности жизни;
  • число лиц преклонного возраста;
  • экономические возможности.

Япония, которая является лидером таблицы по возрасту трудоспособности, может похвастаться самой высокой продолжительностью жизни в мире. В этой стране существует возможность уйти на отдых раньше срока, но максимальные отчисления в размере 142% от ставки полагаются с 70 лет. Последнюю строчку занимает Узбекистан, где реформы в данной области не проводились.

Похожая ситуация и в странах Западной Европы. Рассмотрим демографическую ситуацию, соотнесем ее с показателями пенсионного возраста в странах мира. Ниже представлена таблица на 2020 год:

Страна Выход на пенсию Продолжительность жизни Ожидаемая продолжительность жизни
Япония 70 82,1 83,7
Королевство Норвегия 67 79,9 81,3
Королевство Дания 69 78,3 78,3
Австралия 67 82,6 84,3
Итальянская Республика 66 80,2 82,8
Федеративная Республика Германия 67 79,3 80,6
Королевство Швеция 65 80,9 81,9
Швейцарская Конфедерация 64,5 80,9 82,7
США 65 78,1 78,1
Великобритания 64 79 79,5
Франция 62 81 81,8
Грузия 62,5 76,7 76,8
Республика Армения 64,5 72,7 73,7
Республика Беларусь 57,5 70,6 70,7
Республика Казахстан 60,5 67,9 67
Украина 57,5 68,6 67,7
Республика Узбекистан 57,5 72 72

Пенсионный возраст в разных странах мира рассчитывается исходя из данных статистики, специфики сбора налогов и размера бюджета.

Закон об изменениях в системе ПФР уже подписан Президентом, нас ждет поэтапное повышение возраста выхода на заслуженный отпуск до 63 (женский показатель) и до 65 (мужской показатель) лет. Реформирование произойдет в несколько шагов, начиная с 2020 и заканчивая 2034 годом.

Узнаем о том, какой пенсионный возраст в странах мира, имеющих развитую экономику, и как обстоят дела с повышением его уровня.

Экономические проблемы касаются и развитых государств. Тем не менее, большинство из них в последние годы поднимали тему нехватки средств обеспечения нетрудоспособного населения или же проводили непопулярные реформы. Выше обозначено, какой пенсионный возраст в разных странах мира установлен на данный момент, расскажем о пяти государствах с наиболее успешным опытом.

Эта страна может похвастаться самыми высокими выплатами при том, что мужчины и женщины поздно покидают место работы. Около 20% пожилых граждан страны продолжают трудиться даже после оформления пенсии. Налоги в Дании составляют не меньше 35%, этим объясняется сбалансированность бюджета. Наравне с государственными фондами на рынке присутствуют и частные.

Касаясь темы пенсионного возраста во всех странах мира на 2020 год, расскажем и об опыте Нидерландов. В 2000-х годах здесь начали появляться частные фонды, которые к сегодняшнему моменту завоевали рынок ПФ. Для получения выплат, как и в Дании, гражданину не обязательно иметь голландское гражданство. Достаточно иметь определенный стаж труда на территории страны. Сумма отчислений равняется 50-90% от средней заработной платы.

Когда на пенсию? В каких еще странах повышается пенсионный возраст

Пенсионный возраст для женщин в странах мира с развитой экономикой стандартно высок. Норвегия — не исключение. Пользуясь принципом равенства, они имеют право на заслуженный отдых с 67 лет. Если гражданка хочет прекратить работать в 62 года (это минимум), она лишится части выплат. 28% пожилых граждан в Норвегии официально трудятся по этой причине.

Экономические кризисы последних лет, а также тенденция старения населения, которая наблюдается в развитых странах привела к тому, что сейчас наблюдается повсеместное постепенное повышение пенсионного возраста, а во многих государствах и уравнивания возраста выхода на пенсию мужчин и женщин. Выход на пенсию в разных странах 2018 откладывается на все более поздний срок.

Однако происходит это постепенно поскольку граждане относятся к этому крайне отрицательно. Однако данная мера необходима, поскольку в странах уменьшается количество трудоспособного населения, поэтому увеличение возраста, когда можно выйти на заслуженный отдых позволяет сохранять производительность на прежнем уровне. Возраст пенсии в странах мира понемногу переходит 65-летний порог.

В России, в частности, повышение пенсионного возраста было продиктовано дефицитом средств Пенсионного фонда наряду с возрастанием количества пенсионеров и увеличением средней продолжительности жизни. В связи с чем 14 июня Дмитрий Медведев объявил о поэтапном повышении пенсионного возраста – до 65 лет для мужчин (на 5 лет) и до 63 лет (на 8 лет) для женщин.

Страна Пенсионный возраст в 2018 г. Ожидаемая продолжительность жизни (по данным Росстата на 2015/2016 г.) Комментарии
Муж. Жен. Муж. Жен.
Австрия 65 60 79,6 84,2 С 2014 г. для женщин значение увеличивается до 65 лет (к 2033 г.)
Азербайджан 63,5 60,5 72,8 77,6 Значение повышается на полгода в год до достижения 65 лет (ранее было 63 и 60)
Армения 63 71,6 78,3
Респ. Беларусь 61 56 68,9 79 С 2017 г. увеличивается на полгода в год до 63 и 58 (было 60 и 55)
Бельгия 65 78,8 83,9 Планируется повышение с 2025г. до 66 лет, а с 2030 — до 67 лет.
Болгария 63 60 71,1 78,0
Великобритания 65 79,8 83,5 Планируют повысить до 68 лет
Венгрия 62 72,4 79,7
Германия 65,5 65,5 78,7 83,6 С 2012 г. повышают до 67 лет по 1-2 месяца в год (в зависимости от года рождения). Было 65 лет.
Израиль 67 62 80,1 84,1 В планах увеличить до 64 лет
Италия 66 лет 7 месяцев 81,1 86,0 С 2012 г. повышают до 67 лет к 2024 г. (ранее было 65 и 60)
Казахстан 63 58,5 68,1 76,6 С 2018 г. увеличивают на полгода в год до 63 лет.
Канада 65 80,2 84,1
Киргизская Респ. 63 58 67,0 75,1
Латвия 63,25 69,1 79,4 С 2014 г. повышают ежегодно на 3 мес. до достижения 65 лет (было 62 г.)
Литва 63,5 62 69,9 80,6 С 2011 г. повышают постепенно до 65 лет к 2026 г. (было 62,5 и 60)
Молдавия 62 57 68,1 76,2
Норвегия 67 80,1 84,2
Россия 60 55 66,5 77,1 С 2019 г. запланировано увеличивать пенсионный возраст соответственно до 65 и 63 лет (закон планируется принять осенью 2018 г.)
Румыния 63 58 71,4 78,7
США 67 76,4 81,2
Таджикистан 63 58 71,9 75,7
Узбекистан 60 55 71,4 76,2
Украина 60 58,5 66,7 76,5 Женщинам до 2024 г. будут постепенно увеличивать до 60 лет
Франция 62,5 79,5 86,0 Планируется повысить до 67 лет
Эстония 63,5 72,4 82,1 Постепенно повышается до достижения в 2026 г. 65 лет
Япония 65 80,8 87,1

В Соединенном королевстве пенсионный возраст начал постепенно увеличиваться с 2016 года. Сейчас он составляет 65 лет. Следующее увеличение произойдет в 2019-220 годах до 68. Однако на этом планы британского правительства не заканчиваются, и в 2044-2046 гг. произойдет еще одно повышение уже до 68 лет. При этом если верны прогнозы о стремительном росте продолжительности жизни, последнее повышение может произойти еще раньше – в 2037-2039.

Средняя продолжительность жизни в Великобритании составляет 81,6 года.

Повышение пенсионного возраста происходит и в Германии. Причем запланирован его рост был еще в 2007 году, а с 2012 ежегодно пенсионный возраст увеличивается на 1 месяц. С 2024 года увеличение будет составлять 2 месяца в год. Закончится процесс в 2029.

Сегодня возраст выхода на пенсию зависит от года рождения:

  • до 1947 г. – 65 лет;
  • 1947-1958 гг. – 65 лет + 1 месяц за каждый последующий год;
  • 1958 – 66 лет;
  • 1959-1963 — 66 лет и по 2 месяца прибавляется за каждый год после 1959;
  • 1964 о позже – 67 лет.

В некоторых случаях пенсионный возраст может наступить раньше. Подобные ситуации определены законодательством:

  • 45 лет и более трудового стажа (при условии, что делались отчисления в пенсионный страховой фонд) – выходить на пенсию можно в 63-65 лет в зависимости от года рождения;
  • женщины, родившиеся до 1952 года при соблюдении установленных законом условий;
  • инвалиды и некоторые другие категории людей.

В среднем немцы живут 80 лет.

Пенсионная реформа в Италии также произошла в 2012 году. Тогда выровняли возраст выхода на пенсию для мужчин и женщин – он составил 66 лет и 7 месяцев. Однако изменения вступили в силу с 2016 года для госслужащих и с 2018 года для тех, кто трудится в частных компаниях. Возможен досрочный выход на пенсию, при условии наличия стажа не менее 41 года.

Во Франции также не так давно был увеличен пенсионный возраст. Произошло это в 2017 году и сейчас показатель составляет 62 с половиной года. Некоторые категории граждан могут прекратить трудовую пенсию и получать пособие на 2,5 года раньше, в 60. К ним относятся:

  • граждане, начавшие работать в 18 лет;
  • работники с 41 и более годами стажа;
  • пострадавшие на производстве не по своей вине;
  • инвалиды;
  • участники военных действий.

Продолжительность жизни французов – 80, 67 года.

Пенсионный возраст в разных странах

Япония считается страной с традиционно наиболее высокой продолжительностью жизни – 87,3 года (уступает только Андорре). На пенсию здесь выходят в 65 лет. Причем к такому показателю страна шла постепенно с 2001 по 2013 годы. Те, кто решает выйти на пенсию позже полагается бонус в качестве повышенного пособия.

В Китае пенсионный возраст на сегодня один из самых низких. Для мужчин он составляет 60 лет, для женщин 50 если они занимаются физическим трудом и 55 для занятых в административной сфере. Здесь также планировалась пенсионная реформа. Она должна была произойти еще в 2012, однако была отложена. Продолжительность жизни в Поднебесной – 75,99 года.

В Израиле последние изменения пенсионного законодательства произошли в 2004 году. Тогда был увеличен возраст выхода на пенсию до 67 лет для мужчин и до 62 у женщин. В последние годы идут разговоры о постепенном уравнивании пенсионного возраста обоих полов, однако власти пока откладывают такую реформу. Средняя продолжительность жизни в Израиле по данным на 2015 года – 82, 05 года.

Хотя большинство государств мира выплачивает пособие пожилым людям по достижении ими определенного возраста, есть страны, кроме уже упомянутого Китая, где понятие пенсия не существует вообще или только для определенной категории граждан.

Получать пенсию здесь могут только гос. служащие, они составляют 12% от всего населения страны. Им положена базовая выплата из бюджета, страховая надбавка, а также накопительная часть с личного счета. Считается, что забота о стариках – задача их родных.

В то же время правительство не считает практически абсолютное отсутствие пенсий нормой. Сейчас ищутся средства на проведение реформы.

Страна считается наименее благоприятной для пенсионеров. И дело не только в тотальной безграмотности, преступности и не утихающих военных конфликтах. У граждан Афганистана отсутствует какая-либо пенсия. Да и продолжительность жизни в среднем находится на отметке 45 лет.

В целом ситуация здесь благоприятнее Афганистана, однако старики редко доживают до 70 и не имеют никаких социальных выплат.

Низкие пенсии в Европе преимущественно в странах, расположенных на постсоветском пространстве или в бывших странах социалистического лагеря.

Пенсия в Польше в два-три раза ниже, чем в странах Западной Европы и составляет около 500 долларов, нужно отметить, что товары и услуги для поляков обходятся тоже в два раза как минимум дешевле.

Одно из самых низких пенсионных пособий в Белоруссии, в среднем его размер составляет около 130 долларов. Для его получения необходимо мужчинам выработать 25 лет, а женщина 20, уплачивая в пенсионный фонд около трети заработной платы.

Ещё ниже размер пенсионного вознаграждения в Украине, в настоящее время средний размер составляет 80-100 долларов.

Право на выплаты по старости в Китае имеют только государственные служащие и сотрудники заводов. Материальное обеспечение стариков возложено, по сути, на более младших членов семьи, детей и внуков.

Самой крупной по численности населения стране в мире не хватает денег на социальные реформы и улучшения. Государство направляет усилия на развитие урбанизации и уход от аграрного прошлого, именно этим объясняется такой избирательный подход к назначению пособия по старости.

Такое же положение во второй по численности населения стране мира – Индии.

Ещё хуже обстоят дела в странах третьего мира, таких как Афганистан, Танзания, Нигерия, Гондурас, Вьетнам, Ирак, Таиланд и Филиппины.

В некоторых из этих стран на пенсию могут рассчитывать только исключительно государственные служащий, или не назначается никаких пенсий.

Быстрее всего можно получить рабочую пенсию в Арабских Эмиратах, после 25 лет трудовой деятельности. Выплата будет составлять 80 % от зарплаты. Пенсионный возраст может наступить в этой стране уже в 45 лет или чуть раньше.

Ранний выход на пенсию предусмотрен и во Франции, но для этого жителю страны необходимо выработать 41 года стажа, оплачивая при этом пенсионные страховые взносы.

Граждане Германии могут выйти на досрочную пенсию в 63 года, если за плечами стаж работы длиной в 45 лет, если стаж не выработан, но необходимо досрочно выйти на пенсию, то немцы могут это сделать вернув в бюджет страны по 3,6 процента годовых пенсионных накоплений за каждый досрочный год.

На самое большое вознаграждение могут рассчитывать англичане. За каждый лишний год работы после достижения возраста пенсионера прибавка к выплатам будет составлять до 25 процентов.

Пенсионный возраст во всём мире имеет тенденцию к возрастанию, это обусловлено повышением уровня и продолжительности жизни. Быстрее повышают пенсионный возраст страны, высокоразвитой экономикой и быстро стареющим населением. Размер пенсионных выплат выше там, где работающий гражданин вкладывается в пенсионное страхование из собственных средств на протяжении жизни.


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

© Законники, 2024 | Все права защищены